05-26 08:22 复旦大学 C++ 发布于上海
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赴日IT❗解决应往届生就业项目
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逃离当下内卷职场和求职环境——日本大手企业内定直通车🌈ZF兜底保障，解决应往届生就业难题。
（附企业名单见图二
1.赴日IT现状🎈
日本IT行业普遍实行“964”工作制（早9点至晚6点，每周工作4天），加班较少。多数企业提供灵活的远程工作机会和充足的假期（年均休息日约120天）。终身雇佣制传统依然存在，员工流动性较低，技术岗位优化风险较小。
2025年非制造业企业外国人新卒雇佣比例达28.3%，日语流利且具备基本技术能力的留学生可纳入正式员工轨道。中国、越南等国的留学生因文化适应性强而备受青睐，部分企业提供住房补贴等福利以吸引人才。
行业缺口：预计2030年IT人才缺口将达约79万人。
2.项目背景🎈
由中日双方官方共同推动，与日本IT行业最大协会合作，整合多家知名企业资源，所有岗位zf背书，旨在促进两国人才交流与经济合作。
3.工作待遇🎈
【签证类型】3年工作签（技术/人文/国际业务类）
【薪资水平】月薪35万日元左右（根据企业规模、岗位要求及个人能力浮动）
【福利补贴】交通/住房/加班补贴齐全，年终奖至少发2个月
【社会保障】加入日本法定社保体系，部分企业补充商业保险
4.岗前培训🎈
在上海集中培训2-3个月
主修日语+IT技术，辅修职场文化+商务礼仪
滚动开班，每期名额有限
第一期已满员，现开第二期（滚动班）
采用场景化教学+实战演练，往期学员全部通过考核并顺利赴日
5.报名条件🎈
25周岁及以下
本科及以上学历（应届生或往届生均可）
计算机类/日语专业（有日语/IT基础不限专业）
有意向留言+小窗口咨询📙
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1.赴日IT现状🎈
日本IT行业普遍实行“964”工作制（早9点至晚6点，每周工作4天），加班较少。多数企业提供灵活的远程工作机会和充足的假期（年均休息日约120天）。终身雇佣制传统依然存在，员工流动性较低，技术岗位优化风险较小。
2025年非制造业企业外国人新卒雇佣比例达28.3%，日语流利且具备基本技术能力的留学生可纳入正式员工轨道。中国、越南等国的留学生因文化适应性强而备受青睐，部分企业提供住房补贴等福利以吸引人才。
行业缺口：预计2030年IT人才缺口将达约79万人。
2.项目背景🎈
由中日双方官方共同推动，与日本IT行业最大协会合作，整合多家知名企业资源，所有岗位zf背书，旨在促进两国人才交流与经济合作。
3.工作待遇🎈
【签证类型】3年工作签（技术/人文/国际业务类）
【薪资水平】月薪35万日元左右（根据企业规模、岗位要求及个人能力浮动）
【福利补贴】交通/住房/加班补贴齐全，年终奖至少发2个月
【社会保障】加入日本法定社保体系，部分企业补充商业保险
4.岗前培训🎈
在上海集中培训2-3个月
主修日语+IT技术，辅修职场文化+商务礼仪
滚动开班，每期名额有限
第一期已满员，现开第二期（滚动班）
采用场景化教学+实战演练，往期学员全部通过考核并顺利赴日
5.报名条件🎈
25周岁及以下
本科及以上学历（应届生或往届生均可）
计算机类/日语专业（有日语/IT基础不限专业）
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赴日IT咨询 楼主
楼主 复旦大学 C++
接好运
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