毕业生

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国药控股集团某子公司岗位:项目规划专员任职要求:1.本科及以上学历2.年龄不限，具体根据简历经验等落实，毕业两年内优先3.base上海，上班地点服从国药尽可能就近安置薪资福利:刚入职6-10k逐年递增(14薪+五险一金+话补+餐补+年终奖+体检)🌈后续还会推出更多的 上海央企内推，有兴趣蹲一下。

逃离当下内卷职场和求职环境——日本大手企业内定直通车🌈ZF兜底保障，解决应往届生就业难题。（附企业名单见图二1.赴日IT现状🎈日本IT行业普遍实行“964”工作制（早9点至晚6点，每周工作4天），加班较少。多数企业提供灵活的远程工作机会和充足的假期（年均休息日约120天）。‌‌终身雇佣制传统依然存在，员工流动性较低，技术岗位优化风险较小。‌‌2025年非制造业企业外国人新卒雇佣比例达28.3%，日语流利且具备基本技术能力的留学生可纳入正式员工轨道。‌‌中国、越南等国的留学生因文化适应性强而备受青睐，部分企业提供住房补贴等福利以吸引人才。‌‌‌行业缺口‌：预计2030年IT人才缺口将达约79万人。2.项目背景🎈由中日双方官方共同推动，与日本IT行业最大协会合作，整合多家知名企业资源，所有岗位zf背书，旨在促进两国人才交流与经济合作。3.工作待遇🎈【签证类型】3年工作签（技术/人文/国际业务类）【薪资水平】月薪35万日元左右（根据企业规模、岗位要求及个人能力浮动）【福利补贴】交通/住房/加班补贴齐全，年终奖至少发2个月【社会保障】加入日本法定社保体系，部分企业补充商业保险4.岗前培训🎈在上海集中培训2-3个月主修日语+IT技术，辅修职场文化+商务礼仪滚动开班，每期名额有限第一期已满员，现开第二期（滚动班）采用场景化教学+实战演练，往期学员全部通过考核并顺利赴日5.报名条件🎈25周岁及以下本科及以上学历（应届生或往届生均可）计算机类/日语专业（有日语/IT基础不限专业）有意向留言+小窗口咨询📙赴日IT  工作签证  出国工作  计算机专业  日语N1  往届生  毕业生  日本工作签  赴日it  待业  n1

赴日IT定向委培项目，直签大手企业(企业名单见图三)项目背景📙：2025年起，中日关系积极互动，经济合作深化，本项目立足上海，以促进中日交流、提升人才互动及经济合作、解决应往届生就业问题为载体，与日本东京和大坂最大软件行业协会签订大事记备忘录。ZF项目，有官方保障，兜底就业。市场需求📙:目前日本IT行业人才紧缺，年缺口在10万人以上，年轻人选择该行业的人群数量越来越少，项目又必须在本土实施，导致很多项目无法按时交付。同时在日就业稳定性强，几乎没有35岁中年危机。双休有保障，工作生活平衡，福利补贴也很不错。而我们这边的IT相关人才溢出而无法解决就业问题，按目前市场环境起码需要3年以上工作经验。而本项目正是解决应届、历届大学生就业问题。——项目说明🎈1：ZF委办协会实施项目，学员敲定正规协议。2：通过两国ZF层面沟通，日本企业岗位，需求真实可靠。3：没有中介费，面试通过后，直签日企。签证由日本用人企业提交至日本官方审核后发往日本驻中国使馆。4:  以人文技术签证前往日本，绝非一般劳务签证。5:  入职薪资为35万日元月薪左右+补贴+奖金(不低于2个月)——要求🎈1，本科及以上学历，年龄25周岁及以下。2，IT类或者日语专业(有日语或IT基础专业不限)3，需在上海统一培训。感兴趣评论区留言+关注🌈日本工作   计算机专业  日语  n1  应届生  赴日IT    待业  毕业生出路   应届生求职  毕业生就业  出国工作 待业 高度人才永驻 就业 求职招聘  日本就职 出国打工 大学生求职  校招  应届大学生就业  日语专业就业  双非就业

赴日IT定向委培项目，直签大手企业(企业名单见图1)项目背景📙：2025年起，中日关系积极互动，经济合作深化，本项目立足上海，以促进中日交流、提升人才互动及经济合作、解决应往届生就业问题为载体，与日本东京和大坂最大软件行业协会签订大事记备忘录。ZF项目，有官方保障，兜底就业。市场需求📙:目前日本IT行业人才紧缺，年缺口在10万人以上，年轻人选择该行业的人群数量越来越少，项目又必须在本土实施，导致很多项目无法按时交付。同时在日就业稳定性强，几乎没有35岁中年危机。双休有保障，工作生活平衡，福利补贴也很不错。而我们这边的IT相关人才溢出而无法解决就业问题，按目前市场环境起码需要3年以上工作经验。而本项目正是解决应届、历届大学生就业问题。——项目说明🎈1：ZF委办协会实施项目，学员敲定正规协议。欢迎线下实地访问考察。2：通过两国ZF层面沟通，日本企业岗位，需求真实可靠。3：没有中介费，面试通过后，直签日企。签证由日本用人企业提交至日本官方审核后发往日本驻中国使馆。4:  以人文技术签证前往日本，绝非一般劳务签证。5:  入职薪资为35万日元月薪左右+补贴+奖金(不低于2个月)——要求🎈1，本科及以上学历，年龄25周岁及以下。2，IT类或者日语专业(有日语或IT基础专业不限)3，需在上海统一培训。感兴趣评论区留言+关注🌈日本工作   计算机专业  日语  n1  应届生  赴日IT    待业  毕业生出路   应届生求职  毕业生就业  出国工作 待业 高度人才永驻 就业 求职招聘  日本就职 出国打工 大学生求职  校招  应届大学生就业  日语专业就业  双非就业

官方合作定向委培项目，解决应往届生就业问题。企业名单见图1🌈1.国内IT就职环境⭐:国内的互联网寒冬已经持续很久了，听很多同学跟我们说，不少大厂对一些初级程序员或者相关从业者的宽容度越来越低，而大龄程序员又会面临被裁员，一旦被优化掉就只能面临转行，具体造成这种环境的原因有很多，我们就不多说了，总结就是「要求高」+「职业生涯短」。2.日本IT就职环境⭐:日本的IT行业相对轻松，不需要频繁加班。通常，员工可以享受双休，假期也相对充足。由于日本的老龄少子化问题，IT行业的劳动力短缺。因此，该行业的平均年龄较高，约为40岁左右。这意味着不存在所谓的“35岁危机”，职业前景相对稳定。3.项目背景⭐:针对应往届生就业困难问题，与日本本土最大的IT协会合作，定向输送人才至日本各大手企业。经定向委培以及日企面试后与日企直签三年合同（非派遣），以人文技术签前往日本。4.基本薪资⭐：35万左右日元每月、各类补贴、奖金(不低于2个月工资)、日本社会保险。5.培训⭐:需要在上海统一培训IT、日语、商务礼仪等。培训形式:沙龙形式、小班制、日本人0距离交流会话、项目实战、模拟面试等。6.条件⭐:本科，25周岁及以下，计算机类或日语专业(日语能力优秀不限专业)7.开班情况⭐:本年度第一期5月22日开班，15人小班已满员，第二期现在启动招募（滚动班）。有兴趣评论、小窗口我🌈日本  日本工作签 日语专业  赴日工作   本科  求职  工签  # 待业     应届生求职    出国工作 待业   就业 求职招聘  日本就职 出国打工

不同省市对应届毕业生的补贴不同，比如入户补贴，就业补贴，创业补贴等等，具体可以zg去官网上查看，毕业两年美都算应届生哒，可不要浪费了应届毕业生身份哟~

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方向：高分子材料/聚氨酯/3D打印/形状记忆学历：29硕/博base：深圳坪山

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找工作时,请牢记这十条,带你看透这场面试值不值得去:1）工资6~8k,实际上工资也就是3~4k。2）工资上不封顶，意味着底薪不高甚至没有底薪，主要得靠提成。3）工资面议，代表工资非常低,说不出口，说出来怕你不去面试。4）扁平化管理，代表着公司不超过10人或者你在的部门人比较少。5）公司提供住宿，代表公司地理位置极其偏僻或者住宿条件很差。6）公司氛围好，年轻化，说明你的同事都是刚毕业的大学生。7）要求抗压能力强，说明钱少事多责任重，说不定还有扣钱机制，有业绩要求。8）前景好，发展空间大，九成是个小型创业公司，很多规章制度没有建立成熟。9）弹性工作制，弹得只是你的下班时间，上班你还是得准点来，且没...

平台优势：   北京威努特技术有限公司（简称：威努特）成立于2014年，是中国国有资本风险投资基金旗下企业。公司凭借卓越的技术创新能力先后成为国家高新技术企业、全球六家荣获国际自动化协会ISASecure 认证企业之一和首批国家级专精特新“小巨人”企业。威努特作为国内工控安全行业领军者，依托首创的工业网络“白环境”核心技术理念，迄今已为国内及“一带一路”沿线国家的电力、轨道交通、石油石化、市政、烟草、智能制造、军工等重要行业4000多家客户提供了全生命周期解决方案和专业化的安全服务，实现了业务的安全、合规、高效运行。   管培生项目简介：   威努特管培生项目是公司战略级人才项目，旨在从内部快...

大家都进展如何  我到现在都是0offer  好焦虑

有没有人来打捞一下，计算机毕业，想找份实施或者测试，测试与实施方面都会，做过实施工程师，CRM，SRM项目游戏方面相关也可以，比如游戏测试，我游戏经验非常丰富新媒体运营方面也可以，本人会视频剪辑，擅长捕捉话题热点求捞💼 公司岗位

楼主是22届毕业生，由于备考专升本考试，上半年实习期都在学校复习，没参加实习，所以并没有什么工作经历。考完试后5月至6月初都在断断续续投简历，面试，也收到一些offer，有些由于上班地点过于偏僻，家人建议我不要去，一个女孩子不安全，就没去。还有就是我录取结果还没出来，不确定后面是录上继续上学还是参加工作，就把其他的offer推了。楼主面试的岗位主要都是行政文员，档案管理员，前台行政也有一小部分。由于毕业生离校，工作没确定，就先回家了。录取结果出来后，录取的专业不太理想，决定参加工作。但是陆陆续续投了简历，都没回复，还没查看居多，有些公司则是显示“感兴趣”。有家人说我不想工作，要是想找怎么会找不...