接上文： 10.12一面，过了个周末，10.14收到感谢信，两眼一白再一黑，效率最高的一个，挂的最快的一个，一上班就把我挂了hhh 没错还是我，一面杀手又来了，反复仰卧起坐，还行，还能抗住 面试官是一位戴帽子的小姐姐，十分干练面试（45min）准备好了？OK那我们开始，介绍一下你自己；你在维塔士公司实习过，做的什么项目？你主要做了哪些工作？写过哪些测试用例？说一下你是怎么考虑smoke（冒烟）测试的？说一下你是怎么设计HUD测试的？HUD会显示玩家血条吗？（会）对于玩家血条的变动你是怎么测试的？（不同武器，不同攻击部位，不同护甲）讲一下虚血条机制的实现？（受到极大伤害但不致死时，伤害量所对应的...

适用岗位：商业策划、数值策划、系统策划、数据分析    F2P游戏：七日世界，英雄联盟，王者荣耀，PUBG，异环，原神，堡垒之夜，糖果传奇，部落冲突，炉石传说，Roblox，星际战甲等    问题1（平衡性与盈利性）：在设计F2P游戏时，如何确保游戏内的经济系统既能吸引玩家消费，又能保持游戏的公平性和非付费玩家的参与度？ 问题2（外观付费策略）：请分析《七日世界》中外观付费的成功之处，并提出至少3种可能的改进或扩展外观付费系统的方法。 问题3（数值付费与游戏体验）：如何在不引入数值付费的前提下，设计一套鼓励玩家持续投入的战令系统？请给出具体的设计思路和预期效果。 问题4（游戏内货币体系）：在设...

hr面：（27min）7.91.问未来游戏行业职业规划2.建议游戏经历写项目中，加更多关于游戏测试的相关经历3.为什么想投我们公司4.项目中具体都负责干什么5.实习期最少实习时间与转正意向6.问什么时候开始玩游戏7.为什么想要参加游戏开发比赛8.更倾向于什么样的实习反问：有几面？技术 1 2 面一面：26min7.101.自我简绍2.问项目游戏玩法有哪些3.比较熟悉哪一款游戏，玩的时间比较长4.原神中采集一个东西，会怎么测试5.问实习时间6.问有没有同学在北京7.问英雄联盟测试寒冰大招怎么测8.为什么投游戏测试面试官自己简绍：自己公司游戏测试情况二面（24min）本来是两个人但技术总管有事变一个人面  7.121.问项目中游戏测试用到了哪些方法2.游戏测试的流程3.自己项目如何编写实施的测试用例（问的太含蓄没get到意思）4.问平常项目如何团队协作，打没打过包，如何发布的，打没打过包补面（13min）面试官迟到15min，（体验最差的一次面试  ） 7.161.上来就是说专业，物联网为什么要转游戏测试2.问项目，问我知道游戏测试是干啥的吗（这个怪简历 因为我是开发的简历）3.问游戏经历，刚答皇室战争就不让我说了，直接就让我说皇室战争玩法，怎么赢，用什么卡组（六年前玩的现在记不太清了）4.回复完基本玩法之后说我的卡组怎么玩，被面试官吐槽只能打低端，我的策略也是被他说：那就是有啥放啥呗，然后说了一堆皇室战争高端玩家的策略与打法（太久没玩了听不太懂）。我：我段位确实不算高。面试官：必须得高，做游戏测试就得多玩还得深入。然后让我多玩玩游戏，精通一些。听着确定是直接挂我的意思，他也就没继续说了感悟：面试官说的是挺有道理的 但是语气透露的那种轻蔑和他自己没睡醒的语气的说话语气让我有点不舒服，并且不特别熟的游戏最好不要说，容易被会这个游戏的高玩面试官拷打，简历还是改成游戏测试相关简历，要不面试官不知道问啥测试#

对方自我介绍，业务介绍1.自我介绍2.熟悉linux嘛？3.线上调优怎么做（具体语句）4.常见的linux指令5.停掉异常线程怎么做6.如何修改linux中的文件7.想将两张表联合起来怎么做8.目前你喜欢玩的游戏是什么9.如果新出了一款英雄，你会考虑什么10.说说自己的优缺点11.对自己未来两年内的规划12.你认为你心中最完美的游戏是什么13.如何测试一款新英雄反问如何看待开发转测试？实习生要做的事情以及培养方案？后续想做测试，可以在哪方面培养？         （面试官人超级好，是目前为止遇到态度，心情，专业等综合评估最好的面试官。没有说出来或者未说全的问题，在我回答完成之后，都会很耐心的告诉我具体方案，甚至是思考角度。由于专注于开发八股，linux相关问题，浅尝辄止的回答，对方依旧很耐心的指引！但是有一说一，我真的不会玩游戏所以新出一个英雄还要考虑点券，皮肤，巴拉巴拉巴拉巴拉一堆东西嘛）

5.27广州某游戏公司游戏测试实习电话面试1.自我介绍2.玩过什么游戏？3.假如csgo有一把枪新出，你会怎么测试？（我提到了我玩csgo）4.王者荣耀玩过吗？5.假如有一个英雄的有一个技能你会怎么测试？6.假如有一个英雄，有一个aoe范围技能，你会怎么测试？5和6答的不全，面试官提示了很多方向，他说自己公司是开发游戏的，你可能没玩过，但其实测试过程都一样7.共享单车的锁你会怎么测试这个锁的可靠性8.问了一些学校，个人情况没反问说需要评估一下，然后评估通过后要进行一轮线下面试第二天，约了线下面

1、自我介绍。2、为什么选择策划？兴趣爱好3、你们班还有没有别人想从事游戏行业？几乎没有，学校鼓励考研4、实习中你个人做的事？简版描述、简版模板、配皮肤5、实习的项目？老项目，运营5年了。6、数值策划的能力要求？需要平衡战斗数值、经济数值、养成数值等数据，以数值塑造体验，要有创新能力、学习提炼能力、自驱力等。7、你实习做的东西上线了吗？反馈？上线了，反馈没有拿到，一些数据是实习组长给我的。8、你实习的时候是怎么和程序美术交流的呢？给需求，安排排期，收集信息，简化描述，写模板，提交需求，查验，上线。没有太多人员参与，系统和战斗沟通，没有程序和美术交流。9、实习离职原因？被动离职10、你为什么也想做数值策划？整个游戏的各个流程的体验与数值密不可分，哪个环节有哪个体验需要数值仔细把控。我性格偏内向，喜欢反反复复抠细节，所以也考虑数值策划。11、实习收获？学到很多在网上学不到的东西，学到了一些比较系统完善的知识，更加熟悉了工作中怎样与人相处沟通。12、玩的比较多的游戏类型？SLG13、说一款你最喜欢的SLG游戏？吸引你的点？部落冲突，3个方面，游戏画面、体验、玩法。14、关于部落冲突的数值有研究过吗？比如同一个大本营等级，进攻时某一个英雄会刚好把防御设施打到只剩一点血，这一点上可以看出部落冲突在数值细节方面花了很多心思，为了限制这个英雄，让他的技能伤害刚好小于建筑血量一点点。15、数值公式？研究过养成，前期偏向于比例，后期偏向于差值。16、玩过多少小游戏？微信小游戏，4399、7k7k、taptap上的，等等17、怎么看待小游戏前景？小游戏不需下载点击即玩；通常以休闲类为主，利用人们碎片化的时间，用户群体更加庞大，可以吸引到一些之前没有玩过游戏的用户。18、怎么看待游戏市场？了解的比较少。19、让你当主策你会做什么游戏？根据游戏市场和自身实力综合考虑。20、不考虑商业化的话呢？休闲类，优先销量、目标用户，先把名声打响。21、想要参与什么类型的项目？都可以接受。22、实习薪资？期望？城市？春招情况？什么岗？23、反问。面试官让我等一会，然后无缝衔接二面。

岗位是产品运营，不是特别熟悉的岗位面试官迟到了几分钟自我介绍游戏经历问了一下问了一下对于运营的了解和看法讲一下自己的优势结合你的看法讲讲自己做过什么运营相关的尝试结合游戏经历问了一个问题，你对于这个游戏的看法，你对于这个游戏的操作还有看法的重大转折点，和其他游戏的对比讲一下商业化还有本地化的内容反问总体来看比较注重对于游戏经历还有对于游戏的看法，不知道有没有后续

1. 为什么想做游戏策划？为什么想进游戏行业？2. 说一下你对系统策划这个岗位的理解？你觉得它具体有哪些工作内容？3. 你最近玩什么游戏比较多？氪金多少？4. 你觉得它（《逆水寒》）比较好玩的地方有哪些？或者你觉得里面最好玩的是什么？5. 你觉得它哪些地方做的不是特别好？6. 你觉得它游戏里面具体的哪个内容玩法系统不太好？（前面我已经答了做的不好的地方，面试官觉得我没有回答到他想问的…我倒也觉得他没有听明白我想要表达的）7. 如果你是他们的策划的话，你如何解决这个问题？8. 假设让你现在保留王者荣耀里的十个英雄，你会保留哪十个，理由是什么？（真的很无语，什么奇葩问题…）9. 《奥比岛》为什么吸引你氪金这么多？10. 像你刚刚说的，《奥比岛》围绕社交来做，那你觉得它做的比较薄弱的环节是哪一块？11. 《奥比岛》中有没有PVP玩法的游戏？有没有1V1的玩法？12. 如何结合《奥比岛》的玩法特色设计一个PVP玩法？（前面说了奥比岛的狼人杀玩法，他觉得不算PVP…一个休闲游戏你还想怎么对抗，别太离谱）13. 除了你简历上的这些，还有没有玩过卡牌养成类的游戏？14. 你简历上写的开发的游戏，可以给我描述一下大概是个什么样的形式的游戏吗？15. 这个demo里有什么多样化的玩法？16. 你在这个开发里承担的什么角色？17. 你如何在你的demo里做出角色和道具的差异化？18. 你要做一个新的道具，你的思路是如何开展的呢？19. 怎么做游戏的平衡性？20. 描述一下设计的四个角色的外观、技能等21. 在你测试自己的游戏过程中，有觉得这四个角色哪个比较好用吗？22. 打算怎么优化比较弱势的角色来达到平衡？面试体验：有些公司就是通过面试就能知道自己想不想去，面试过程让人想吐，不认真听我的回答，提到的要点后面还像流水线一样反复提问，给出的回答也不会延展太多问题，而是转到下一个不相干问题。。。面试官水平真的很烂。。。不过一面之后也没结果了

背景是985本硕，工科辣鸡专业+一段小厂策划实习+一段游戏厂产品岗位实习海投选手，打算长期开帖，记录一下自己秋招/暑期实习还记得住的一些面试问题1.鹅厂（1）介绍一下之前的实习经历和每天的工作内容（2）实习期间的项目最后有上线吗，最后数据大概是怎么样的。假设让你重新设计这个游戏，且没有任何成本、时间的限制，只让你考虑玩法，你还会做什么改动？你觉得这样的设计会给游戏上线后的数据又带来什么样的影响（3）玩什么品类的游戏？最近在玩的游戏有什么（我说了瓦罗兰特），瓦和CSGO、CF、OW分别有什么区别？瓦罗兰特里设计最好的英雄是哪一个，最不好的是哪一个，为什么？（4）假设我是瓦罗兰特的策划，现在国服要上线了，我会采取什么手段吸引CSGO、CF的玩家。假设我是CF的策划，我会采取什么手段保留住CF的玩家2.柠檬微趣（1）为什么选择游戏行业？为什么选择策划而不是程序？（2）介绍游戏经历，手游玩的多吗，消除类和合成类的游戏玩过哪些，打了多少关？聊到后面的时候我提到了一款具体的三消产品，面试官又追问你觉得这个游戏的用户群体是怎么样的，男女比例是怎么样的，它的画风设计你觉得设计得好吗（3）面试前有个笔试作业，对着笔试作业的一道拆解系统的题目问的：这个系统拆解的流程图用什么做的，详细讲一下拆解思路（后面反问环节我问了，面试官是觉得我拆解得太乱了hhhh）（4）在三消游戏里有没有你印象最深的关卡。请向一个没有玩过三消游戏的人解释这个关卡的规则（5）我看你喜欢玩怪猎，你最爱玩什么武器。假设怪猎这个游戏只设计了你玩的这一个武器，你还觉得这个游戏好玩吗3.朝夕光年（1）为什么想做策划，职业规划（2）询问了简历里腾讯游戏策划公开课做的一个项目，是一个模拟盲人足球游戏的项目。询问了这个游戏的玩法和设计思路。你觉得你们这个demo相比于传统的足球模拟类游戏，更好玩在哪里，不好玩在哪里（3）最近玩的游戏（我还是说的瓦），瓦罗兰特与OW的区别。（4）玩SLG吗，玩过哪些。点评一下SLG+X这样的游戏品类（5）我看你玩过无尽的拉格朗日，你觉得这个游戏的难度和上手门槛高吗，你觉得为什么要这么设计呢（6）肉鸽游戏玩过哪些，比较一下暖雪和哈迪斯的差别（7）假设设计一款肉鸽游戏，需要避免出现太变态的搭配，维护整个游戏的难度曲线，你会怎么做，往哪些角度去考虑和设计

把牛客网上的运营类题目全刷了一遍，没想到就考了两个问答题，但是难度很大，对日语翻译和日语的游戏活动策划，尤其是推特的活动运营文案的了解程度的考核为主。建议想要应聘这个岗位的同学在参加笔试之前仔细地研究一下推特上各种游戏活动的文案写法，包括活动介绍、活动宣传广告语等，试一试能不能把一些B站上的中文运营活动比如抽奖、同人绘画活动、游戏截图摄影之类的详细活动要求文案比较地道地翻译成日语，以及总结一下日语类游戏宣传的主要渠道有哪些。考核时间较短，如果想要表现得比较好还是得事先有针对性地做好准备orz有一说一这种有明确针对性的笔试考核还挺好的，没有浪费时间在奇怪的选择题上，可惜我不知道这些才是笔试的考核重点，很多专业的词语临时根本想不到，果然最终游戏相关岗位的岗位还是得落实到实干能力上面……希望能帮到别的想要好好应聘这个岗位的同学吧～

英雄游戏内推码：NTAWpNq (长期可用，欢迎私信咨询）时间线3.16 笔试AK4.04 一面4.12 二面4.17 HR面HR面之后的第二天就通知挂了，原因是内部HC不足。三次面试都给我反馈非常好的一家公司，也是我自认为希望很大的一家公司，没想到会是这种结果，当时给我的打击非常大。5.30 时隔将近两个月原先的HR打电话说项目组又新增了HC，询问意向。5.31 OC+谈薪 6.5 发书面offer。综合对比后接了。4.04 一面（48min）实习时期的工作？平时用哪种语言比较多？C++类和结构体有什么区别？const和static的具体用法和含义，以及内存上的分配问题可以声明一个const...

上午面的，看面经比较少，趁着有记忆，还是发一个吧1、为什么选择游戏测试2、项目经历的相关问题3、游戏内场景测试点4、如果玩家反馈问题，针对问题你会怎么和策划沟通5、给一个角色技能描述，如何测试这个技能6、玩过什么游戏，有什么认知，区别在哪里7、期望薪资8、反问整体氛围还是不错的，面试了大概40分钟，面试官有引导。

一个小垃圾的自问自答。1.被问到项目经验。面试官更希望能自行设计问卷（但是论文要求不允许，而且这玩意都不是问卷了，得是量表）这题没答好，再来一次吧。首先是确定研究主题，然后是确定被试群体，简单说就是研究啥，研究谁。然后把主题分维度，每个维度选出合适的题目，多选几个。下一步筛选题目，不要有歧义有指向性的敏感的题目。紧接着找一小批有代表性的被试来做题，进一步修改。（当然按理论来说你应该测量问卷的信效度）最后修改题目，问卷成。2.问到游戏经验，为什么英雄联盟现在没有王者荣耀运营的好。个人觉得是画风还有新手玩家引导问题。当然最重要的是差异化，英雄联盟的端游和手游有壁（我不知道什么壁，得查，但是用户数量...

【面试岗位】：海外市场投放【面试形式】：1V1经理面，电话面试 （第一次遇到二面是打电话的形式）【面试时长】：20分钟【面试问题】 对笔试时所回答的游戏经历深挖。 如果该游戏用户分为三种（资深玩家/普通玩家/兴趣玩家)，如何进行游戏推广？ 深挖简历（所学专业？时长？实习经历？） 深挖与岗位相关的实习经历（主要做了什么，工作有哪些内容？） 在工作中，你学到了什么与之前认知不同的知识？ 你在工作中遇到过什么挑战？【工作条件】在面试聊完后，面试官突然提出，要求我先实习2-3个月考查一下（但实习负责的却是非此岗位的业务）；在实习考核通过后，才...

业务一面 60min1.自我介绍2.关于简历里的学校和专业的问题3.对于运营的认识，以及一些细分的方向4.友塔运营大概的方面有活动，用户，数据，社群，你倾向于选择哪个方面以及你的优势5.深挖实习经历方面：在实习期间主要负责什么，从实习里学到了什么（这部分谈论了很久，因为我上一段实习是运营方面，所以问了很多我处理工作的问题，这个因人而异，主要是一定要对自己的实习经历特别清楚）6.实习经历中你写的都是协助负责xxx，有没有什么是自己主要负责或者独立完成的？7.职业规划8.询问游戏经历，选出最经常玩或者最喜欢的9.你选的这个游戏有什么运营优点？10.给这个游戏设计一个活动，目的自定（增加消费或是增加...

最近和同学聊天，好多同学说起被群面支配的恐惧…“我上次群面的队友人均清北、海归硕士，开场我就感觉自己没啥竞争力，然后整个讨论我都没怎么敢说话…”“之前我去群面，遇到的队友绝了。我一说话就打断，讲啥都被怼，直接给我整不会了。”“上回群面，我们小组全员都聊嗨了，结果面试官点评说我们跑题了…”“群面就是社恐人的一生之敌！”还有同学说他们小组讨论变成撕逼现场，到了汇报还要分锅…群面真的这么难吗？！其实群面是可以通过训练速成的，而且也是最容易学习，最容易通过的一个环节。哪怕是内向、社恐、不善表达的同学也能成为群面大佬！下面郑老师就把10几年的面试官经验，以及给求知鱼学员做了2年的模拟面试的经验心得整理输...

【面试岗位】：海外市场投放【面试形式】：1V1【面试时长】：20分钟【面试问题】：自我介绍根据简历提问有没有游戏经验，请分享对广告投放有什么理解？是否接触过海外广告投放？分析自己的优势和劣势？反问【面试复盘】：一面考查的内容都很相似，主要看候选人的过往经历与岗位的契合度和对岗位的理解。作为一个游戏公司，不可避免的会询问游戏经历。但很遗憾，我是纯纯游戏不爱好者個，甚至连王者荣耀都没打过，唯一的游戏经验就是 《恋与制作人》……氪了金发现自己被营销之后，就赶紧跑路了…好在面试官很nice，看我缺少游戏经验，就详细问了对广告投放的工作理解。其实海外广告投放和国内社媒的广告投放还是有一定差距，毕竟面向的...

整理了最近参加的游戏数分笔试题以及朋友给我的题目~      我所笔试的游戏公司的题目分为2个SQL题+5道业务题      第一题：   table：log_user_cons：用户金币花费表   uid int 用户id ；ts datetime 产生数据的时间；gold int 消耗的金币数量；type int 消耗类型   问题：请查询每天每个类别消耗的最大的前两个玩家id。   窗口函数用法的考察，并且涉及到子查询。      第二题：   table:user_basic：用户登入表   uid int 用户id; regdate date 注册日期; login_date dat...

你真的会面试吗?我相信很多同学已经发现了，好不容易过了简历关，好像自己也准备得挺充足的，怎么一面试就感觉不对劲了？！要么倒在1面，要么倒在2面，要么倒在终面！别慌，这不有郑老师嘛！不多逼逼，直接上干货，郑老师直接开挂式的告诉你游戏行业的面试官一般都会问什么问题？（还会告诉你解题思路！！！01. 自我介绍问题：请做一个自我介绍。思路：请你讲清楚，你姓甚名谁，来自哪个学校哪个专业，自己是什么样的人（性格特征、有什么特长），今天来面试XX岗位，希望能进入游戏行业或者贵公司发展等。小tips：这里通常是面试的开场，建议重点讲自己的优点和特长，最好结合自己要面试的岗位来讲。02 .关...