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Richard奇
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中南大学
2026
Java
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07-17 12:57
中南大学 Java
提高转正通过率的一些小tips
转正的前提是跟ld确认组里有没有hc,有hc且竞争实习生不多的情况下,没犯什么大错,会来事一点,基本都能转(当然具体厂具体分析)。下面几个小技巧提高转正率,欢迎补充:1. 先把手里的活儿干明白,别总等着催。平时多跟领导讨论进度,别等他来问“你那事咋样了”,让人心里没底。2. 出错了别找借口,赶紧想办法补,大家更看重你解决问题的态度。3. 不懂就问,但先自己琢磨琢磨,别上来就说“我不会”,显得不动脑。4. 跟同事处得自在点,帮着取个快递、打印点东西,午休时聊几句,别总闷头干活。中途找机会跟领导聊聊,问问自己哪做得不够,接下来该往哪使劲,显得你走心了。5. 最后临走前,把自己经手的事列个清单,写清楚交接的东西,让人觉得你靠谱。最后不要all in转正,不能因为一棵树而放弃了整片森林,万一被压价了怎么办呢
熬夜脱发码农:
我是我们组的唯一的一个实习生,之前来的时候leader说我们组是有hc才招人,这种情况算是潜台词说有还是没有
如何提高实习转正率?
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07-17 12:35
中南大学 Java
各互联网大厂技术面侧重点都是什么
各家互联网大厂技术面侧重点如下,网上看到的一些资料,有不对的或者不足的欢迎补充和更正:福报厂:注重技术深度与广度,以及技术在项目中的应用,主要考察Java方面的八股及项目应用鹅厂:看重算法、数据结构,主语言是cpp和go,javaer可能会考察计组和os宇宙厂:重点考察算法关,注重现场coding规范,也会考察系统设计能力,高频考点是分布式场景实战。也会考计组和os开水厂:技术面考察技术八股以及算法,涉及线程池、垃圾收集器等基础知识,也会考察对算法和数据结构的掌握。熊厂:会深挖项目的架构实现、业务流程和技术原理,也注重考察底层原理,如聚簇索引和非聚簇索引的区别等。老铁厂:重视手写代码能力,常考察算法和数据结构,还会深入询问项目中的技术原理,如微前端框架原理等。
最难的技术面是哪家公司?
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07-17 12:20
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中南大学 Java
实习秋招选的组像开盲盒,怎么提前了解组内氛围?
我以为的实习:做后端Java开发,wlb,组里同事上班摸鱼的时候闲聊,下了班约着一起吃夜宵一起玩,mt人很好,耐心跟我讲怎么快速成长真实的实习:在大前端组做后端aicoding探索,上班都在忙自己的事情,下了班就各回各家,平常周末也不会一起玩,mt很忙,有的时候会催进度,甚至感觉有点咄咄逼人分配的组真是开盲盒一样,有什么办法提前了解呢,个人想到的是下面几种方式,欢迎补充1. 面试反问环节问情况(比如会不会一起吃饭,周末会不会约着一起玩,对方的兴趣爱好等)2. 某脉上发帖打探3. 问往届师兄师姐打探组内情况
你以为的实习VS真实的实...
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07-16 12:52
中南大学 Java
回看23届秋招惨况,读研似乎也没那么差
主包是23届的双非本科生,当初没下决心复读,后面决心拿一个985的学历,所以最终保研去了一所末9(末9也是9)说实话,我要是23届之前就秋招,那可能就后悔读研,但是23届秋招,所以现在不后悔自己当初的选择。23届当年秋招一片哀嚎,记得专业近200人,毕业年4月多的时候就业率可能只有40%左右(具体不知道,学校公布就是90%往上了),其中还包括了不少考研上岸的人。反正周围能进大厂的估计一个手就能数过来。所以啊,读研3年,虽然年龄更大,过程也比较痛苦,但是可选择的机会变多了,总体来说还是赚的。
强大的马里奥:
92研究神学历很有用的,一个双非本科生拿个大厂offer都能让牛客头条,对于92研究生来说,就是常规操作了
你后悔自己读研吗?
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07-16 12:36
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中南大学 Java
烂大街项目那么多,怎么去找好项目
xx商城,xx外卖,xx管理系统,xx秒杀,xx12306,xx短链接,都是烂大街的。不是说这些项目不好,这些项目你跟着敲了之后确实会有不小的提升,包括我自己也用的xx商城找到第一段实习。但是就是这些项目太多人用了,面试就像是相亲一样,别人老是看到同样的人,一开始可能还有兴趣,后面见都不想见了。那怎么找好项目呢?1. github,gitee上面找2. cmu,mit这些国外学校项目做3. 实验室的项目包装4. 实习项目包装5. 加一些知识猩球做完之后最后要有自己的一些思考(业务,技术都行),这样也好面试的时候一起跟面试官探讨
喵的沉淀:
短链接到底是干嘛的
你认为哪些项目算烂大街?
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07-16 12:19
中南大学 Java
大部分阿里系是真的秒挂
之前ssob上有个淘天的面试官说,看你简历还不错,试试投我们部门,然后试试就逝世。投了秒挂。淘天就算了,其他的高德,阿里国际,阿里控股都是秒挂,一个面试都没有主要可能还是学历的缘故,同学双9,29都有阿里国际的面试,后面不知道加上一段大厂实习秋招还会不会被秒挂了
投递阿里巴巴等公司10个岗位
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07-30 11:35
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中南大学 Java
听说26届人均1段大厂实习?
哥们现在算是刷了一段小厂实习和一段大厂实习。算是达到了牛u的平均水平吧不过也要看整体样本量,来牛客的都算是有点卷度的,所以找工作都算是提前准备了(看牛客有时会焦虑啊,不卷不行啊),如果样本量放大的话,估计很多26届的现在还没找到实习,甚至因为有课,导师不放等没找实习。所以啊,刷牛客也不用太焦虑了, 说到底,找工作就像长跑,有人起速快,有人后程发力,没必要因为别人的配速乱了自己的呼吸。牛客可以当信息库,但别把它当成标准线——毕竟上面的故事,大多是“幸存者偏差”筛出来的高光时刻,而我们的成长,从来不需要和任何人的剧本对标,一起加油,牛油们。
爱睡觉的冰箱哥:
这个卷度,以后牛客就是27人均一段大厂了
26届的你们有几段实习?
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07-15 10:33
中南大学 Java
跟同部门小姐姐一起健身把手腕伤了
啊,在xhs上认识一个同部门的小姐姐,昨天约着一起去公司健身房健身。然后用哑铃练胸的时候,想着表现一下,拿了稍微大一点重量的哑铃,结果做最后一组的时候脱手了,把手腕伤到了,昨天感觉就有点疼了,今天更严重了,抬一下手就疼,啊啊啊啊,干啥不好为啥要装杯啊
码农索隆:
装杯一时爽,一直装杯一直爽
牛友故事会
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07-15 10:29
中南大学 Java
mt感觉有点吊着我转正的事
目前在团子实习两个多月了,昨天跟mt吃饭的时候问了一嘴转正的情况。说实习这么久了,现在可以告诉我组里的情况了吧,问了组里到底有没有hc,他说组里招你来本身就说明了是有的,我还问了我的表现怎么样,这样能转正吗?他说表现还行,但是能不能转不是他说了算的(感觉mt是占了很大的话语权吧?),后面我说最近秋招也开了很多了,可能自己不仅要完成实习的事情,也需要花时间准备秋招的事情,他说他如果是我的话,也会这样两手准备的。我真有点看不懂了,他到底是个什么样的态度啊?
lllllkin:
mt基本都是你转正之后的同事啊,只不过比你早来而已; 他有啥决定权?基本都是ld做决策+hrbp层的决定,mt 感觉还挺真诚的
投递美团等公司10个岗位
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07-15 10:22
中南大学 Java
秋招哪有不焦虑的啊
看着最近好多厂都开提前批,甚至是秋招了,自己感觉还有好多没准备,算法没坚持刷,八股没坚持背,实习也没坚持偷产出。哪有不焦虑的啊,不过慢下来仔细想想看,挣多一点富不了,挣少一点也饿不死,有啥好怕的。站在一个高维度想想看,这段经历主要是这个过程能教会我们一些东西,所以啊,尽力就行,好好感受整个秋招的过程吧
码农索隆:
提前批就是针对天才的,咱们都是普通人。
我的求职精神状态
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07-11 15:13
中南大学 Java
实习的活写到简历上,面试真的有的聊吗?
主包去年的时候在一家小厂实习过,结果干的活也都是打杂,感觉无论大厂小厂,实习生进去就是去打杂的,除非你实习了很久,并且真的做事靠谱,不会出现什么问题,这样mt才放心把一些重要的活甚至一些核心的活交给你。而实习干的事情如果写到简历上的话,那面试过程将是巨尴尬的过程,面试官看着你简历上的实习内容也不知道问你啥。我在找暑期实习的时候就是这样,一开始是老实的把实习干的活写到简历上(写脚本、 后端CRUD等),结果面腾讯的时候,面试官看着我的实习经历都不知道该问啥,结果一面直接秒挂。后面哥们稍微包装了一下,写了redis,MQ,mysql慢查询啥的,面试官倒是跟我又有些话题聊了。所以啊,一定要包装,但是不能过度,有些明显不会让实习生做的就不要去写了,比如高可用,高并发啥的。
GoLeeX:
高并发别写
简历当中有水分算不算造假...
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07-11 14:01
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中南大学 Java
裸辞和被裁员的朋友后面有什么打算?
以前觉得35岁可能就要毕业,太不稳定,太不值当了。但是现在好像发现能干到35岁,已经超越99%的人了,大部分人都干不到10年要么自己离职,要么就被迫离职了,甚至毕业即失业。最近看了朋友圈好像有好几个朋友都每天发一个在哪旅游的朋友圈,此时我就大概猜出来了可能是彻底毕业了。两个朋友都是23届的,一个去了一家中小厂做前端,一个去了大厂做客户端。我简单问了一下,那个小厂的朋友是裸辞的,后面说不考虑干程序员了,可能回老家考个事业编或者进国企躺平了,大厂的那个好像整个部门进行了调整,被裁员了,问什么打算,说现在还没想好,好好玩一些天再继续考虑是不是继续社招了。想问问各位以后真的自己裸辞或者被裁员了会有什么打算呢?
实习生的蛐蛐区
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07-11 14:00
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中南大学 Java
26届卷技术卷不过,要不要试试非技术岗?
听说25届毕业生1222万,26届的是1593万,这个数据不知道保不保真啊,大家看看就好。不过可以确定的是今年的秋招情况应该不会比去年好。我看去年我们实验室的师兄师姐卷互联网好像最后的结果都中规中矩,一个去了哇为base上海,一个去了慢脚base北京,还有两个去了迪子base深圳。今年情况可能也差不太多,所以我在想技术卷不过,是不是可以去卷产品经理这样的非技术岗?刚好最近团子的 AI产品经理提前批开了,详细的在下面的图上面了,要求差不多就是对AI产品有理解和实践经验,想投的uu可以试试。技术岗的同学可能都不大清楚里面的水有多深,有多卷,如果有懂的uu可以评论探讨一下。
投递美团等公司10个岗位
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07-09 13:28
中南大学 Java
压力真是一层一层传导下来的
下周我们组要跟x2汇报工作了,这个汇报差不多一个月一次,所以每次汇报都需要拿出点真东西来的,不是那么很好糊弄的。这周mt就给我们上压力,让我们做出点什么真东西,好让他去向大领导汇报工作。目前做的工作难以让他满意,所以一直要我们改来改去。唉,压力真是一层一层传下来的,目前这一周都在搞实习的事情,根本没时间摸鱼搞自己的事情了
实习生的蛐蛐区
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07-09 13:22
中南大学 Java
领导眼中的好员工是怎样的?
经过两个多月的摸索,发现领导眼中的好员工通常有以下特质:1. 懂业务,对团队里面的大方向有清晰的认知,并且清楚的知道领导想要什么,然后朝这个方向做功2. 会干活,领导布置的任务保质保量的完成,并且没提到的东西,自己去做了给领导一些“小惊喜”,这样更会加重对你的好感3. 会来事,对于不属于你的任务,你也可以提出一些见解和建议,让整个团队朝好的方向成功运转起来4. 能担当,出了一些事情,反思自己哪里有问题,并且总结经验,发到小团队里面供大家借鉴5. 好相处,沟通能力好,有些事情一点就通上面我个人目前看到的好员工具备的一些特质,可能有点局限,还有什么特质欢迎补充!此外,要不要做好员工也是因人而异的,有些时候你越会干活就越会有干不完的活,所以也看个人的取舍
社会教会你的第一课
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