首页 / 如何提高实习转正率?
#

如何提高实习转正率?

#
活动
4439次浏览 85人互动
传言只要是在某家公司实习了,转正概率就非常高。聊聊你觉得提高实习转正的方法有哪些?可以是工作技巧、职业技能、人际交往……
活动详情
活动规则
活动时间:7月15日00:00-7月23日00:00 活动期间,带话题#如何提高实习转正率?#参与投稿,分享你的感悟,审核通过即为参与成功!
早日暴富水杯
30牛币
此刻你想和大家分享什么
热门 最新
转正就像追对象——四个场景转换提升转正率
通俗点讲,想提高实习转正率,其实就跟谈恋爱一样——得让对方觉得你可靠、有潜力,还能带来惊喜。第一个场景:比如你谈恋爱时要仔细揣摩对象的每一句话,不然理解歪了意思可能就是灭顶之灾。职场里也是一样,领导布置任务时别急着点头,要是会错了意转正必定困难,先琢磨清楚他到底想要啥结果,作为实习生虚心求教是一种很好的品质。第二个场景:再比如你帮对象修电脑,发现她下载了一堆没用的软件导致卡顿。这时候你不仅要帮她删掉垃圾文件,还得教她怎么用杀毒软件定期清理,授人以鱼不如授人以渔。实习时遇到问题别光想着自己闷头干,多和同事交流,把解决思路和预防措施整理成文档,下次同事遇到类似问题直接能用,还能顺便收一波人情,就是过程有点小麻烦,但如果你想转正那就努力。第三个场景:职场里就是要守时交付任务,遇到突发情况提前吱声,别等领导催了才说"我这边卡住了",到时候因为你一个人拖延了进度,你想想自己转正还有希望吗?就像你与crush第一次约会就迟到也不像话是不是,但如果真迟到了别不提前跟人家说,起码要解释解释不然到地方了连人影都看不见。第四个场景:最关键的是要学会“发动态”,朋友圈是你的名片,你追女生在都不了解的时候是不是要通过朋友圈初步认识一下?在职场里你的同事你的领导都是你朋友圈里的好友,完成了什么任务,解决了什么难题都适当“炫耀”一下,也不用太高调,适当提一嘴就行。这比你面临转正考核时直接说“我很努力”有用的多。其实这些道理都不难,具体还是要落在实处落在细处,毕竟无论是追对象还是转正都不是一蹴而就的事情。
点赞 评论 收藏
分享
今天 10:18
已编辑
广州软件学院 前端工程师
实习转正率翻倍!10句话帮你留用💼
亲测3次实习全转正的秘诀:别只闷头干活,把这10句话刻进DNA👇❶ 入职第1天问带教:“您觉得做好哪3件事,能帮到团队?”(精准踩中需求,比瞎忙强10倍)❷ 接到任务补一句:“大概什么时候要?我优先安排~”(显态度+控节奏,领导超吃这一套)❸ 汇报前加句:“我查了3个方案,您看哪个方向更合适?”(别只抛问题,带方案的实习生才值钱)❹ 犯错后立刻说:“我复盘了原因,下次会这样改进…”(领导怕的不是错,是你不长记性)❺ 下班前发消息:“今天完成XX,明天先做XX,您看ok吗?”(刷存在感+表积极性,远程实习必用)❻ 遇到问题换种问:“您觉得我用A方法试下可行吗?”(比“怎么办”更显思考,领导更愿意教)❼ 接杂活时加句:“我整理成模板吧,下次大家能用”(把琐事变成“提高效率的事”,团队离不开你)❽ 听到同事聊难题:“我之前接触过,要不要帮您查下?”(主动搭把手,同事评价比你想的重要)❾ 转正前2周说:“特别想留下来,您看我还差哪点?”(直接表意愿,领导会给你机会补短板)❶⓿ 最后1天递份总结:“这3个月学到XX,发现XX能优化…”(证明你不仅干活,还在思考怎么帮团队更好)💡 真相:转正拼的不是“做得多好”,是“团队缺不缺你”把这10句话用起来,让领导觉得“没你真不行”~@正在实习的宝,哪句对你最有用?评论区扣序号👇
点赞 评论 收藏
分享
玩命加载中
牛客网
牛客网在线编程
牛客网题解
牛客企业服务