射频OPPO vs HUAWEI

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bg双9硕,射频ic方向,南方人,秋招以来陆续收到一些offer,最后签了OPPO,华为最近初步开奖了,重新面临选择。希望能和网友们交流下想法
1.OPPO,东莞射频工程师,sp 24k×15  6k补贴
优势:对应届生培养很好,生活成本中等,有条件比较好的员工公寓,房租通勤压力较小,员工福利比较丰富
2.华为海思,上海射频IC工程师,14级,25k,0-4个月年终(普遍两个月)
优势:ic方向,工作强度应该会大一些,有周六双倍加班工资,晋升空间比较大

#OPPO# #华为# #射频#
全部评论
支持东莞的oppo,东莞base开销不大,而且oppo是大厂,可以了的
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发布于 01-21 16:35 广东
家人们,急急急,求建议!
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发布于 2025-12-10 23:17 天津
天津就去上海呗 离家近
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发布于 2025-12-04 14:34 广东
佬可以问问华为时间线吗
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发布于 2025-11-27 17:11 北京
OPPO性价比之王啊
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发布于 2025-11-27 17:09 上海

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01-04 14:39
莆田学院 Java
最刁钻的不是技术题,而是一个看似简单的情境题:“如果业务方坚持要你一周内上线一个你认为存在重大技术隐患的功能,你会怎么办?” 这个问题像一把三棱镜,同时考察技术判断、沟通协调和职场原则——单纯回答“听从安排”显得软弱,“坚决拒绝”又显得固执。我当时的回答是分层应对:先拉齐信息(用数据量化风险,明确“重大隐患”的具体影响),再寻找共识(提供可替代的MVP方案或分阶段上线计划),最后锚定责任(书面记录不同方案的风险评估并确认决策方)。面试官听完追问:“如果所有沟通都失败了,你仍然被要求强制执行,你会做什么?” 这才是问题的真正内核——它测试的是程序员的职业底线。我的答案是:“在最终确认执行前,我会发送一封汇总所有技术风险的邮件,抄送相关方与我的直系上级,并明确标注‘根据当前评估,此方案可能导致XX服务不可用’。然后,我会开始准备故障预案和回滚方案。”这个问题之所以刁钻,是因为它没有标准答案,却能照见一个开发者从技术执行者到风险共担者的成长阶段。它让我意识到:高级工程师的价值不仅在于解决问题,更在于如何有策略地定义问题、管理预期,并在必要时,用专业尊严守住系统的安全红线。这个问题的回声,至今仍在我每次面对需求评审时轻轻响起。
面试官问过你最刁钻的问题...
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