民生银行校招公告已发布!
[秋招招聘时间
1.网申时间: 8月21日-10月9日
2.笔试时间: 10月24日
3.届别要求: 25届、26届本科及以上应届生4.招录人数: 6000人
5.英语要求:四级或以上
[薪资待遇}
1.月薪及年终奖:薪资水平在股份制银行中处于中上水平,正式编制员工年薪可达15-30万,具体视地区和岗位而定。
2.福利情况:有五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、住房补贴、餐补等,部分分行提供员工宿舍或购房优惠。
1.录取标准:择优录取
2.笔试题型:
一般为全国统一 线上机考,包括通用素质能力测试(言语理解、资料分析、判断推理、数量关系等)、综合知识(经济学、金融学、会计学等)、英语(阅读理解、完形填空等)和性格测试,性格测试不计入总成绩。
3.面试题型:
民生银行秋招面试中,无领导小组讨论和半结构化面试是主要形式:无领导小组讨论:通常6-8人- -组,围绕金融相关议题(如银行服务优化、产品推广策略等)展开讨论。过程中不指定领导者,候选人需自由发言、协调观点,最终达成一致结论。 面试官主要观察逻辑思维、沟通协作、团队融入及应变能力,看是否能在讨论中清晰表达观点、倾听他人意见并推动问题解决。
半结构化面试:以简历为基础,既有固定问题(如自我Y绍、职业规划、对民生银行的了解等),也会根据候选人的经历追问细节(如实习中遇到的难点及解决方法、专业技能的实际应用案例等)。针对不同岗位会加入专业相关问题(如金融科技岗考察技术认知,财富管理岗涉及客户需求分析),重点评估岗位适配度、表达能力及综合素质的真实性。#银行面试# 银行工作 #网申# 国企招聘
[秋招招聘时间
1.网申时间: 8月21日-10月9日
2.笔试时间: 10月24日
3.届别要求: 25届、26届本科及以上应届生4.招录人数: 6000人
5.英语要求:四级或以上
[薪资待遇}
1.月薪及年终奖:薪资水平在股份制银行中处于中上水平,正式编制员工年薪可达15-30万,具体视地区和岗位而定。
2.福利情况:有五险一金、补充商业保险、带薪年假、节日福利、住房补贴、餐补等,部分分行提供员工宿舍或购房优惠。
1.录取标准:择优录取
2.笔试题型:
一般为全国统一 线上机考,包括通用素质能力测试(言语理解、资料分析、判断推理、数量关系等)、综合知识(经济学、金融学、会计学等)、英语(阅读理解、完形填空等)和性格测试,性格测试不计入总成绩。
3.面试题型:
民生银行秋招面试中,无领导小组讨论和半结构化面试是主要形式:无领导小组讨论:通常6-8人- -组,围绕金融相关议题(如银行服务优化、产品推广策略等)展开讨论。过程中不指定领导者,候选人需自由发言、协调观点,最终达成一致结论。 面试官主要观察逻辑思维、沟通协作、团队融入及应变能力,看是否能在讨论中清晰表达观点、倾听他人意见并推动问题解决。
半结构化面试:以简历为基础,既有固定问题(如自我Y绍、职业规划、对民生银行的了解等),也会根据候选人的经历追问细节(如实习中遇到的难点及解决方法、专业技能的实际应用案例等)。针对不同岗位会加入专业相关问题(如金融科技岗考察技术认知,财富管理岗涉及客户需求分析),重点评估岗位适配度、表达能力及综合素质的真实性。#银行面试# 银行工作 #网申# 国企招聘
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