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巴啦啦能量收割机变身
2019-08-16 13:51
武汉轻工大学 产品经理
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2019-08-16
在牛客打卡1天,今天也很努力鸭!
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2025-12-29 15:19
银河通用_数据产品经理(准入职员工)
银河通用内推,银河通用内推码
机械臂+灵巧手+locomotion方向岗位面经 北京人形机器人创新中心 1. 真机RL 2. Sim2real gap(RL) 3. 模仿学习了解程度 银河通用 1. model-free和model-baesd RL 2. offline/online RL 3. PPO 小鹏(locomotion) 1. 结合真机RL的场景展开聊聊思路 2. Sim2real gap及解决 3. 图像数据在RL中的处理 4. coding 上海人形机器人(locomotion) 1. 灵巧手力控 2. 机器人核心硬件了解 3. 调reward细节 4. 经历里面提及的算法细节 以上面经是我记忆中部分面试...
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2025-12-29 13:33
快手_机器学习算法部_机器学习算法工程师(准入职员工)
霸王茶姬内推,霸王茶姬内推码
市场部/管培生/运营岗📖 1. HR初面(电话/视频):基础筛选,约20分钟 2. 部门主管复试(现场/视频):专业能力考核,约30-40分钟 3. 总经办终面(现场):综合评估与岗位匹配度,约20分钟 TL参考:投递→1天内HR面→3天内复试→终面→2-3天出结果 - “简单自我介绍一下” ✅ 重点:突出与岗位相关的经历(如活动策划、数据分析),结合品牌调性(国风、年轻化)举例。 - “你了解霸王茶姬吗?最近的市场热点是什么?” ✅ 必答知识点: - 品牌定位:“原味鲜奶茶”赛道,对标星巴克的“东方茶饮文化” - 爆款单品:伯牙绝弦(年销1亿杯+) - 近期热点:春节翻译争议(Lunar ...
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2025-11-21 18:30
门头沟学院 客户端其它
今年秋招乱象
估计是以后的趋势了,也给学弟学妹们打个预防针1、70%以上的公司岗位都要你提前去实习,说是秋招offer实际是转正实习offer,面对这种流氓需求你能拒绝吗?很难了 因为你不去总有其他人会去........ 只能说做好 持续找工作的心理准备吧2、不管大公司还是小公司,只要开校招必给你发测评,md服从性测试做的明明白白的3、笔试AK不一定进面,笔试很烂bg好也有可能被捞,团今年笔试还搞了个AI coding,估计春招或者明年暑期实习和秋招会有更多的公司有样学样😊4、投递要不是被泡很久,要不就是被机筛秒挂,投了通过后还会被测评笔试、AI面试所骚扰,真人是很难看见的😁5、最恶心的还属拿到了ssp的说自己是白菜的反串狗 你分享了我会为你感到开心 但你凡尔赛就是想找骂好吧😡6、秋招已经很惨了,结果最近在牛客还刷到了“秋招诈骗”,工作都没找到呢,还指望我给你钱? 做个人吧!秋招把我像臭狗一样玩耍,忙忙碌碌几个月结果收获惨淡,没有功劳只有苦劳
预备各就各位:
大一为了就业毅然决然选择转码,现在大三,来了之后才知道互联网这口饭没那么容易吃得到
秋招吐槽大会
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2025-11-07 20:06
东南大学 Java
最终还是要靠华为
互联网大厂挂完了手上的offer:安克创新-口头OC,无后续tplink-开得挺高,风评不好,并且逼签三方,已无海康威视-20%的绩效占比,已开三方,还在拖延天翼视联-协议书只有总包,没有具体组成招银云创-超级大白菜华子还在泡池子,泡不出来真G了
究极拖延症患者:
好歹还有口头offer,哥们连意向都没有
投递华为HUAWEI等公司8个岗位
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2025-12-29 11:25
门头沟学院 C++
实习被“放养”零产出,该及时止损还是继续苟着?
“实习没人带”是每届实习生的高频痛点。例如:入职一周,导师不理,文档不全,每天都在装忙。面对这种情况,很多人在“苟住混经历”和“跑路止损”之间反复内耗。作为过来人,建议大家不要单纯用情绪做决定,而是从投入产出比的角度来完成自己的决策。一、评估“隐性资源”的价值(含金量判定)实习的收益不是有人手把手教你写代码,而是环境浸染和权限获取。请先check一下你手头的权限:代码权限: 你能拉到核心业务的Repo吗?能看到组内的Git Commit Log吗?文档权限: 公司的Wiki、技术方案设计文档(Design Doc)、复盘报告,你有浏览权限吗?)(语雀,飞书等)数据/算力权限: 对于算法岗(尤其...
迷茫的大四🐶:
不是自己做了的才可以写,只要是可以包装成自己的产出都行,无论是不是自己做的
实习没人带,苟住还是跑路...
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