中国电科校招公告已发布！
[秋招招聘时间}
1.网申时间:不同研究所时间不同2.笔试时间:不同研究所时间不同
3.届别要求:面向2026届高校毕业生
4.招录人数: 500人
5.英语要求:部分岗位要求通过英语六级
1.月薪及年终奖:本科12- 18万/年，紧缺专业上浮20%;硕士15- 25万/年，芯片/AI方向最高30万;博士30- 60万/年。
2.福利情况:六险二金、企业年金、补充医疗(覆 盖家属) ;北京/上海户口指标(符合条件)、人才公寓、购房补贴(最高36万) ;超长春节假(12-15天) +高温假(5天) 、免费三餐、年度体检;学历提升补贴(在职博士最高10万)、专利奖励(单件最高20万) 等。
[考情分析}
1.录取标准:
综合考虑学历、专业背景、英语水平、笔试和面试成绩、项目经验、实习经历等,看重专业知识掌握程度、学习能力、团队协作能力、沟通能力以及与岗位的匹配度等。
2.笔试题型:
行测知识(约占60%) :
言语理解与表达:考查对文字材料的理解与把握，如判断词语在特定语境中的恰当性，对政策文件片段进行阅读理解等。
逻辑推理:涵盖图形推理，需要从图形的形状、位置、数量等方面挖掘规律;逻辑判断则要求理清各类逻辑关系，比如因果、条件等关系。
数学运算与数字推理:涉及行程、工程、概率计算等数学问题求解，以及找出数字间的运算规律，像等差数列、等比数列规律判断。
资料分析:要求快速从复杂的数据资料中定位关键数据，并通过计算得出结论，考验计算速度与数据处理能力。
专业知识(约占30%) : 依据岗位不同而不同，通信类岗位涉及通信原理、移动通信、光纤通信等知识;计算机类岗位考查编程语言(如Java、 Python) 、数据结构、操作系统等;市场营销类岗位考查市场营销学基本理论、市场调研、营销策略制定等;会计类岗位考查会计基础、财务报表分析、财务管理等。
3.面试题型:
专业面试:重点考察项目经历，面试官会针对候选人参与过的项目，询问项目背景、承担的角色、遇到的问题及解决方法等;深度考查专业技能，例如电子工程师岗位可能会问到晶体三极管工作状态、电路相关知识等专业问题。
综合面试(半结构化面试) :围绕候选人的干部经历，询问在组织活动中遇到的困难、如何协调团队成员等;针对竞赛经历提问，了 解在竞赛中如何应对挑战、取得的成果等;还会考察团队协作能力，比如设置团队合作场景问题，询问候选人的应
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