半夜突然被前leader关心了，好感人

1.自我介绍2.针对我的实习经历展开询问(审计，财务，债投)，每一段都问了大概一个问题吧，主要问实习中偏数据处理的工作内容3.商赛中怎么开展市场分析的，运用到了哪些方法和工具，以及网店经营的模式和产品的定价策略。4.业务面，这部分比较多一个是问当前快驴所面临的竞争格局以及如何破圈一个是情景模拟，假设全国快驴业务月累计gmv突增，思考其原因。一个是分析快驴供应链全链路的机制和优势最后就是假设让你为零售商户设计评分体系，你会用哪些维度思考5.手撕一道sql题，涉及聚合，条件判断，去重窗口，排序，表连接等，特别综合，由于本人是突击的sql，所以这部分只能写出来一半6.反问环节

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海康首先给我的感觉是人真的好多，尤其食堂的人，我可能上学都没有见过这么多人，还有电梯，我每次坐是一头雾水。当然这些对于我来说都不是很重要。 可能很多人最关心的就是海康的工作强度和时间是不是真如网上说的那么严重，而通过这段时间的感受，我觉得海康可能是我节奏最慢的一次体验，完成了任务就可以开开心心的回家了，根本不需要无效加班，如果自己想学点产品类的知识还是可以在公司里多学一点的。 关于部门小组氛围，我一开始是有点惊讶的，主管和我说这里扁平化管理。我们组可以说是神仙小组了，不用无效加班，请教主管问题都会随时给你解答，大主管也会给你安排学习计划。小组成员也都非常年轻，总之是很棒的。 关于学到的东西，我...

大厂面试到最后基本都会问“你还有什么要问我的吗”，先不管怎么说问让面试官对你有好感，先想想自己能在这次面试收获什么，可以向面试官了解更多岗位的具体要求和工作内容，也可以问问面试官自己面试过程中有哪些地方回答的不好，如何改进等一些建议，想办法让这次面试变得更有价值一些。