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aka_JJ
05-28 20:37
石家庄市第一职业中专学校 后端
发布于江苏
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实习选择
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均为日常实习无转正,哪个对秋招更有帮助?
ps:百度那个部门好像是开发一些小度的产品,不是app,且处于内部测试预研阶段,面试官说可能还会有一些后端的活需要你做,描述下来给我的感觉很杂乱无章
#offer选择#
#实习选择#
#暑期实习#
#百度#
#优刻得#
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aka_JJ
楼主
石家庄市第一职业中专学校 后端
百度部门方向 unclear
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发布于 05-28 22:50
江苏
aka_JJ
楼主
石家庄市第一职业中专学校 后端
日常实习无转正
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发布于 05-28 22:50
江苏
暂无评论,快来抢首评~
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06-10 19:43
百度_C++
来看看你被kpi了吗
简单解释一下kpi:关键绩效指标,在我们校招环节可能存在这几个地方:1.某公司某部门要求hr同学至少推进100个校招简历,每周平均面试次数>=52.某公司某部门要求面试官同学每周平均面试次数>=2,且通过率控制在30%-50%之间3.某技术部门要求每周进行一次"交流沟通面试", 以调研外部方案或者新型技术如何判断可能遇到kpi面了?(只是可能,不绝对)1. 约面非常草率,比如hr同学在很短的时间内就安排了你面试,比如你上午投了下午拉你去面试,就甩你一个链接,看着也不是很官方的样子,一般都会经过各种评估然后再往后推流程,当然不包括你简历和背景确实非常匹配,就是想快...
康纳RK800:
最怕的还是那种根本没有kpi面特征的,非常认真非常详细,你也觉得自己发挥得很好,而且面试官对你的印象也不错,反手就是一个无条件秒挂,认认真真的刷kpi的打工人
kpi面有什么特征
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06-23 18:05
门头沟学院 C++
打电话或者发邮件催进度会不会直接导致流程结束啊,目前手上有一个offer,三天内答复,但另一个我更想去的目前在沟通offer阶段,已经好几天了没人联系我,不知道稳不稳,怕拒了手上这个万一我更想去的那个不给offer不就炸了吗,如果打电话问的话会不会对面觉得我没有耐心什么的然后给我挂了😨
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06-17 17:18
已编辑
门头沟学院 产品经理
得物 OC timeline 分享
bg:9本 27届 base上海 👀timeline6.5 bo**投递6.6电话约面6.9 下午视频面试(30min)6.10上午面完,晚上下班前给了口头offer6.12正式offer 面经分享📖得物整体效率是很高的,而且hr小姐姐态度超级好,面试官也是很友善,没有压力面。估计是主包是第一段实习?感觉得物在这方面还挺友好的,不太卡实习经验。虽然没有实习经历,但是提前看了JD,在面试中有相关性的内容我都做了一些准备,也许这就是通过的原因吧。所以面试一定要好好看jd!
我的OC时间线
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05-29 22:23
电子科技大学 Java
小厂实习要去嘛
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各位牛爷爷们,lz暑期投后开失败的一塌涂地。大厂后端简历挂一面挂挂麻了,测试客户端这些岗也没投。今天收到一个合肥思特奇(应该算是小厂吧,主要业务好像是给运营商做外包)的JAVA开发,要不要接呀?bg是双非本9硕非科班。这学期才转码的,之前没有实习。lz主要担心的点有两个,一个担心这段实习经历能不能学到东西,给的offer上面连具体部门都没有写清楚,感觉公司对于实习生管理什么的也挺混乱的。第二个是担心小厂实习秋招认可度会不会比较低呀,花几个月时间去实习最后对个人简历加成有限,是不是有点划不来?求求各位牛爷爷们给点建议
桐原j:
9✌🏻不用去小厂
投递思特奇等公司7个岗位
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05-30 17:05
北京理工大学 数据通信工程师
ssob的高效打招呼方式!
很多岗位的hr能收到上百份简历,因此已读不回是常态,所以你需要强制给 hr 展示你自己!简历截图+自我介绍,不用等对方点击交换简历,你直接把简历截图发给对方,你的简历直接闯入对方的眼里!自我介绍太短没有重点、太长大家有阅读障碍,表达公式如下:找实习版:你好,我对此岗位非常感兴趣,我目前是xxx学校(学校好的可以重点提)在读,过往有xxx实习/项目经历,擅长xxxx,和这个岗位非常匹配,每周可以出勤xx天,期望和你有进一步的沟通交流~社招版:你好,我有【x】xxx经验,精通python,有自动化和jmeter性能测试落地经验,熟悉Linux命令和mysql,对接口测试工具fiddler,Wire...
牛客激励计划
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日常实习无转正
接好运
忍耐王
百度部门方向 unclear
后端机会存在
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