我最看不惯这些离谱操作!
#找工作以来,你最看不惯__# 挂羊头卖狗肉的招聘和画大饼的HR。朋友面试 岗位写着“新媒体运营实习生”,一问才知道是干端茶倒水、复印文件的杂活;HR拍胸脯说“团队年轻化,不加班”,转头就暗示“试用期主动加班的才是好苗子”。听的我也是唏嘘不已。更离谱的是还有一个朋友面试时被追问“有没有对象、打算啥时候结婚”,合着找工作还得查户口?还好我碰见的还正常。真心希望招聘能少点套路,多点真诚!
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01-16 22:31
赣南师范大学 运营
白火同学:1、简历可以浓缩成一页,简历简历先要“简”方便HR快速过滤出有效信息,再要“历”用有效信息突出个人的含金量。
2、教育背景少了入学时间~毕业时间,HR判断不出你是否为应届生。
3、如果你的平台账号效果还不错,可以把账号超链接或者用户名贴到对应位置,一是方便HR知道你是具体做了什么内容的运营,看到账号一目了然,二是口说无凭,账号为证,这更有说服力。 点赞 评论 收藏
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01-19 12:48
门头沟学院 C++
只想搞钱的鸽子很喜欢...:混账是很多的,还有那些在自己风华正茂的年纪说风凉话讥讽那些下岗前员工的。这些人都是现在职场环境这么烂的帮凶 点赞 评论 收藏
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