在求职面试中，很多人都会遇到一个尴尬的场景：谈得很顺利，但一谈到薪资，对方就开始压价，远低于你的心理预期。这种情况很常见，但并不意味着你就必须接受。那么，面试时被压工资，应该怎么做呢？一、先别急着拒绝，弄清楚对方的意图HR压工资并不一定是因为你能力不够，很多时候只是出于预算控制、公司制度、或者习惯性的试探。这个时候要做的第一步是：稳住情绪，别立刻否定或同意，而是继续沟通。可以这样回应：“我理解公司的预算安排，不过我提出的薪资是根据我过去的经验、能力以及市场行情综合考虑的，希望可以再沟通看看是否有折中的空间。”二、清晰表达你的价值和依据如果你希望坚持自己的薪资标准，就要让对方知道你不是随口报的数...

逆天了HR  

太好了 四级还值三百块

专业课挂科常在，像是理论力学挂一补一，第二次重修过。材料力学都挂二补二，第三次重修过，基础的机械制图甚至也挂过。课多到离谱，我一直觉得是课程安排的离谱，有的学期几乎一个月都在玩，有的学期每天都在上课，同时问过一些其它学机械的朋友，也是课程多到上死。我们培养计划里除了机械外，还有模电数电编程软件…….每天都在跟一群男的上课，几近崩溃……所以大三大四实习基本没时间，因为一旦不上课老师就给挂科。但这几年就业行情比前些年好多了，23届还吃到了爹迪的红利。