百度 秋招补录 毁意向

如题，这几天来我们学校校招了，跟我们谈的是实习期8300，转正10000，过面试的人多到离谱，总感觉哪不对劲，上网一查底薪2200，绩效占80%，当时给我惊到了，有没有徐工的大佬给说一下，这是不是真的？实际到手能有多少？

如题，9.16百度提前批hr面，沟通说是11月份谈薪，要看其他厂开的具体情况，意思是如果有其他厂已经开了也可以提前沟通。这种情况属于是一定有谈薪机会么，鼠鼠还没有offer，如果就谈个白菜价一定会发吗

有滴滴秋招正式批意向了的吗

楼主计算机专业，北邮本+qs30研，6月毕业，无后端实习，由于方向改变准备国内校招，8月中才开始准备本科学的C，C++，舒适区是Python，但国内后端全是java和go，了解到java岗多所以选了java准备，基本上是从零开始学语法的程度，但现在越学越发现知识体系还是太庞大了，面试几次完全领会了什么叫 基础不牢地动山摇通用的那些数据库redis消息队列还好，但java和spring本身因为完全没实际用过，一偏离概念性的八股问实操就露馅，面试官也会委婉地问是不是没咋写过按照现在的程度，感觉秋招java应该是可能性不太大了？所以想着重准备春招，现在的问题就是：“在都约等于零基础的两门语言中，应该挑Java还是Go入门？”目前我能想到的：java好处是岗位广，大小厂央国企都有；坏处就是技术债太多，语言本身复杂，八股又多又深，很难在短时间内准备到能跟java舒适区的人竞争的程度；go的好处是语言现代简洁好上手（用惯了python真的很难接受java），目前来看八股比java还是要少很多，此外就是跟java相比和大家起点更接近一些；问题自然就是岗位少；此外听过一个说法就是所谓92用go更好因为简历不卡人？不太懂原因一些通用的东西比如 刷题 数据库 各种中间件，包括现在的几个java面试还是尽力准备，但之后的方向就得再考虑一下了想法非常局限！跪求牛友们指点！