影石insta360嵌入式实习生面经(一面通过)

Bg:
双非本211硕。
中国机器人大赛国二一项,国三一项
中国机器人及人工智能大赛国三两项
简历里一个本科的机器人项目(stm32+jetson nano),一个linux驱动相关的项目。
总结:
不问八股,纯根据你的简历一行行一句句问,看了别人的面经,感觉用处很小,把自己简历的东西熟悉才是王道。而且得学的深入。我每个问题基本都扯了一些出来,但最后反问的时候跟他说我有啥需要提升的,提醒我不能学的太范😭,得要有深度😭,八成感觉凉了。
面经(没啥八股,好像也没啥面经):
1、I2C工作过程
2、对于设备树的理解
3、讲一下某个驱动如何注册和使用
4、注册设备节点的目的
5、字符设备的file operation有哪些
6、提问了个open函数写了啥
7、Linux提供file operation给用户干啥
8、Linux向设备申请中断、设备芯片的管脚、申请GPIO的资源如何去做的
9、ap3216c有套专门的内核驱动有实现吗
10、除了i2c还有用过哪些接口(我说uart、spi,问我uart有几根线,我说tx、rx,他说还有呢😇)
11、有没有看过Linux内核的哪个方向?(没有😇)
12、异步通知如何工作(简历提到了异步通知)
反问:
问了下工作内容,还有我应该如何提升竞争力。工作内容是偏向于驱动开发,摄像头。让我要注意Linux驱动的基本功。不能学泛,要学精。面试官人挺好的。后续要多加强基础学习了😭

后续:
一面通过,周一二面
#牛客AI配图神器# #嵌入式# #影石insta360#
全部评论
要求蛮高的
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发布于 09-15 18:50 江苏
好多驱动的东西,是因为主包简历上都是跟驱动有关的吗?顺便问一下,有手撕吗
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发布于 08-06 15:19 辽宁
那楼主准备以后往哪个方向精呢
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发布于 07-26 22:50 湖北
uart几根线啊,不是两根嘛
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发布于 07-25 09:09 湖南

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真tmd的恶心,1.面试开始先说我讲简历讲得不好,要怎样讲怎样讲,先讲背景,再讲技术,然后再讲提升多少多少,一顿说教。2.接着讲项目,我先把背景讲完,开始讲重点,面试官立即打断说讲一下重点,无语。3.接着聊到了项目的对比学习的正样本采样,说我正样本采样是错的,我解释了十几分钟,还是说我错的,我在上一家实习用这个方法能work,并经过市场的检验,并且是顶会论文的复现,再怎么不对也不可能是错的。4.面试官,说都没说面试结束就退出会议,把面试者晾在会议里面,丝毫不尊重面试者难受的点:1.一开始是讲得不好是欣然接受的,毕竟是学习。2.我按照面试官的要求,先讲背景,再讲技术。当我讲完背景再讲技术的时候(甚至已经开始蹦出了几个技术名词),凭什么打断我说讲重点,是不能听出人家重点开始了?这也能理解,每个人都有犯错,我也没放心上。3.我自己做过的项目,我了解得肯定比他多,他这样贬低我做过的项目,说我的工作是错误的,作为一个技术人员,我是完全不能接受的,因此我就和他解释,但无论怎么解释都说我错。凭什么,作为面试官自己不了解相关技术,别人用这个方式work,凭什么还认为这个方法是错的,不接受面试者的解释。4.这个无可厚非,作为面试官,不打招呼就退出会议,把面试者晾着,本身就是有问题。综上所述,我现在不觉得第一第二点也是我的问题,面试官有很大的问题,就是专门恶心人的,总结面试官说教,不尊重面试者,打击面试者,不接受好的面试者,技术一般的守旧固执分子。有这种人部门有这种人怎么发展啊。最后去查了一下,岗位关闭了。也有可能是招到人了来恶心人的,但是也很cs
牛客20646354...:招黑奴啊,算法工程师一天200?
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