直接就是一个大动作，开始爆学

以前我也没有想过，但是当我们的第一个项目暂停时，我知道这一天迟早会来。其实早有预兆，首先是福利待遇的缩水，然后就是砍年终奖，抓考勤，取消各类补贴，不支持培训，给你打低绩效，逼你离职。看上去寥寥几句，真正从头开始挺到现在，有一年半了吧，说起来只是欲言又止，五味杂陈。现在手头上的项目已经进入尾声，与hr的邮件日益增多，打印的文件和汇报也越来越多了。后面还会给大家更新的。我现在真的很难说自己是什么心情，毕业后第一份工作，在这里遇到了很美好的女孩子，真想和她们一辈子都在一起工作。但是谁都知道，这个愿望终究是镜花水月，徒劳一场。看着公司新建的厂房，想到当初还是一片荒芜。看到我亲手制作的咖啡厅背景墙，我的内心还是会颤动一下。

有昆仑芯oc或者已经签了的uu嘛 想了解一下情况

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刚进职场那会儿，我每天都在反思：是不是我太菜了？是不是领导不喜欢我？是不是我不适合工作？后来慢慢发现，很多内耗其实是没必要的。下面这6点，是我踩坑后总结出来的，可能对26届即将入职的朋友有点用。1.别只看领导做了什么，要想他为什么这么做 被领导批评≠你不行。有一句话说的好，不扣钱的批评你别信，不加钱的夸奖你别听。很多时候领导的批评也是他管理的手段，他要给他上面的领导交差罢了👉 职场里很多行为，本质是向上交差，不一定和你本人有关。2.不接住别人的情绪只解决事情有次客户找我私下帮忙，但公司明确不允许，对方急得在电话里喷我。我等他说完，只说了一句：“我理解你着急，但这件事我确实无能为力。”后来他反...