＃快手内推

不要再抱有幻想，金九银十已经不存在了现在是金七银八铜九铁十木十一机会越往后越少，竞争越发激烈秋招越早启动，越能抢占先机大厂的HC是有限的，岗位是有限的，负责招聘的HR精力也是有限的我身边一些学弟学妹，总想着“等我把所有知识点都学完再投”“等我准备得足够充分再出发”。但应届招聘不等人——企业不会因为你准备好了才放岗位你要尽早出手，才能赶上机会窗口渔夫出海前并不知道鱼在哪里，但他还是会选择出发因为他相信海里有鱼，也相信自己终将满载而归求职亦然，很多时候不是准备好才开始，而是开始之后，机会才会逐渐浮现出发前的准备当然很重要，但更重要的是过程中不断积累的实战经验刚面试和面试百场的状态完全不一样时刻已达，先开始上路冲锋吧！

从前端开发调到项目助理，不同意就要被毁约，这种情况我应该怎么办25届参加26届秋招会被歧视吗，面试的时候可以说是因为被毁约的原因吗

艺术源于生活   

真是服了 又遇到了这种奇葩一开始跟我约了面试，然后就说可以下周一试岗，等了两天未回复，今天突然说我不合适。我就觉得很那个，觉得不合适一开始面试的时候怎么不说清楚，又或者说面试完再说也可以，浪费了人家等待的两天时间。感觉对应聘者也不友好、不礼貌真的感觉好气人 。我问哪里不合适 还反过来问我        “你自己觉得呢?        搞得好像是我的错一样!