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结束秋招吧
2019-11-07 06:50
门头沟学院 前端工程师
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2019-11-07
在牛客打卡13天,今天也很努力鸭!
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04-03 16:03
已编辑
门头沟学院 Java
银行老学长带来点春招信息差
大家好,我是24届985硕,毕业加入厦门银行,目前已经有2年了,今天想用我的经历,给大家分享点春招信息差。 先说结论,如果银行某个岗位有确定的培养路径+发展路线,那可以无脑冲。 因为只有我自己知道如果没有这两项,会有多艰难。记得两年前我入职时,我们还没有管培生体系。我是从“科技部新人”一步步摸过来的:轮岗靠申请、项目靠抢、导师靠缘分。 说实话,前半年我挺羡慕互联网大厂的“系统化培养”的。 但今年不一样了。行里第一次设立科技管培生,我看到了我们这批“老员工”当年踩过的坑,正在被填平: 轮岗不再靠运气:管培生会轮换核心部门和岗位,每个阶段有明确的学习地图;导师不再靠缘分:每个管培生配一位导师,...
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03-30 18:59
广州大学 前端工程师
双非前端字节一面面经(难度 plus ultra 版)
真是一场苦战,索性该答的都答了个七七八八加粗的是没答上来的Reconciler 如何遍历 fiber 树(先序遍历)为什么要这么设计(这我上哪知道了)DOM 树和 fiber 树的区别diff 算法是怎么比较新旧两个树的(还没学到 diff 算法呢)浏览器从拿到渲染树以后都经过了哪些阶段(布局→分层→分块→光栅化→直接显示(其实是合成))为什么光栅化要由 GPU 去做(GPU 擅长光栅化的操作)为什么会这样呢(疯了吧问这个)Webpack 和 Vite 有什么区别Vite 打包用的什么(我想也是 ESM 吧)ESM 和 CJS 区别(提到同步导入和异步导入)微任务队列和宏任务队列都是什么任务循...
查看20道真题和解析
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03-16 22:49
武汉轻工大学 人工智能
双非 垃圾简历求提意见
0实习,春招能拿到offer吗, 孩子要哭了🥹🥹
今天你投了哪些公司?
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03-29 20:36
门头沟学院 销售工程师
从没觉得拥有npc建模开心过
一直觉得自己的样貌介于“路人”和“不算很丑”之间,也没有捣鼓自己脸和穿搭的习惯,无论面试或路演还是旅游又或者现在的上班,除了见客户会比较正式,其他时间都收拾收拾像个人算了…最近一次也是最为震撼的一次关于容貌颜值的点评,是在去年的培训;HR老大严肃地说,因为业务岗位的特殊性,他们确实会筛选掉不好看的人,商务的形象非常重要…我大为震撼,环顾一圈看着那些高学历的俊男靓女,彻底红温几乎想要原地逃跑看来面试时展现出的能力确实能弥补颜值上的不足回到正题,所以客观来说,长得好看确实能在一定程度上提高面试的通过率,因为长相过于抽象大概率一开始就被筛掉了。但是美貌+任何牌都是王炸,只有单出是死局,能力不足再好看也没用哦~提升自己长相的加分点操作有很多,不一定纯吃天赋建模,大部分人保持干净卫生就已经能拿好及格分了嗯我大学时曾经想健身变成肌肉女来加分,于是美美爽吃一学期变成死肥宅后,发现工作后完全没时间健身撸铁…
长得好看会提高面试通过率...
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03-30 20:33
中国传媒大学 数据分析师
AI Coding实战技巧
现在写代码,合理运用AI能大幅提升效率,但很多人盲目使用反而浪费时间,甚至出现代码隐患。今天分享一套实战派AI Coding技巧,无论你是编程新手还是资深开发者,都能直接套用,从“能用”快速升级到“好用”,真正实现效率拉满。首先要明确AI的定位,它是高效助手而非替代者,核心只负责三类“体力活”,复杂核心工作必须由自己把控。第一类是样板代码、CRUD接口和常用工具函数的生成,这类重复度高、逻辑简单的代码,交给AI能节省大量敲写时间;第二类是Bug定位、报错解析和局部代码修复,遇到看不懂的报错或难以排查的小Bug,AI能快速给出方向;第三类是Code Review、测试用例生成和注释补齐,帮我们完...
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