OD高级人才

我可能还真面试不过
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od还好,为了让你多干活把你当兄弟。
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发布于 2024-03-06 16:48 广东
以前确实,有放那个小零食,外包都不敢去拿,也没说外包是否可以拿,反正外包也很自觉不去拿,低人一等不要去外包
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发布于 2024-03-06 14:18 广东
其实没必要这样的吧,od对很多考研失利的同学还是挺有好的,应该看到的是华为外包政策的不合理,这样对同是打工的hr同学这么说干嘛呢😅
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发布于 2024-03-25 11:49 北京
我天天拿前台的糖吃
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发布于 2024-03-07 00:47 北京
C和C艹这么惨嘛
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发布于 2024-03-08 08:59 上海
哈哈哈哈哈
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发布于 2024-03-09 09:50 湖北
友友们,需要的话可以看看我首页,内推了米哈游有大量实习和正式岗位,有问题也可以咨询我
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发布于 2024-03-08 08:45 上海
难蚌。
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发布于 2024-03-06 11:27 浙江

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01-01 10:21
门头沟学院 Java
谁懂啊!我实习遇到的公司,真的太把实习生当正式员工使唤了,刚入职没几天,连项目代码结构都没摸透,就被安排写项目了!一开始都是些接口对接、数据格式转换的基础活,听起来不难,但架不住我对项目的业务逻辑、代码规范一窍不通。对着前辈丢过来的需求文档,我一边查代码注释,一边翻技术文档,磕磕绊绊写完功能,也只知道 “这么写能跑通”,根本不明白 “为什么要这么设计”,妥妥的知其然不知其所以然。本以为这种基础活会干很久,结果没过多久,领导直接甩给我一个小功能的开发方案,让我负责从方案落地到功能对接、测试上线的全流程。当时我直接懵了,硬着头皮啃需求、画流程图、写核心代码,遇到不懂的就逮着前辈狂问,加班加点成了家常便饭。更没想到的是,后面居然让我独立负责一个模块的开发,还要做性能优化。从数据库索引调整,到接口响应速度提升,每一步都得自己琢磨、自己验证。那段时间真的累到飞起,每天下班脑子都是懵的尤其是发版的时候,我比谁都紧张,盯着监控屏大气不敢喘,生怕自己写的代码出 bug 导致系统崩溃。一旦出问题,就得立刻配合运维回滚版本,然后自己留下来加班排查修复,常常整栋办公楼只剩我一个人的工位亮着灯。每天加班到深夜,工作量比正式员工还饱和,我不止一次对着电脑发呆:我到底是来实习的,还是来打工的?虽然这段经历确实让我的技术能力突飞猛进,但那种被推着往前走的疲惫感,直到现在想起来都觉得累。
大家实习都在做什么?
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