开会的时候，你负责的一个数据还没有完全获取到，这时候有人问了一句：“这个确认稳定吗？”你不想把场面弄得太紧张，于是随口回答：“应该没问题。”当时觉得，自己在前面加上了“应该”两个字，属于给自己留了余地了，真聪明但实际上不是这样，别人记住的，以及留在会议纪要材料里的，应该不是“应该”，而是“没问题”等后面数据跑出来，或者项目真的出了问题了，会议纪要里的这句话就会被标黄截图发出来“你当时不是说没问题吗？”本来是不确定的，反而成了一句承诺那，这题怎么解？假如领导在场，不管这个问题是不是他提的，既然被人抛出来，就不能不接不能说“没有把握”，也不能直接说死“能”或者“不能”可以先给一个基准时间，比如：“...

我简历到底怎么样啊，现在马上5月份了，还没有找到暑期实习😥

求助，大三被骗来深圳小公司实习，发现是低代码开发还是继续干了，然后项目标准干完了，因为一天没加班就被开了，但是又不想这段经历一点帮助都没有，就写在简历上了，现在在深圳找工作，但是投了450次简历后没有约面，Bosss投了3天，每天都投满，现在应该继续看项目和八股文海投，各位大佬看看简历有什么问题吧，给点建议

TimeLine：2025.11.25 一面（线下面） 2025.11.26 技术总监面（线下面）--------------------------------------------------------------一面（HR+技术面，30min）：技术面： 1.自我介绍 2.问实习经历，主要做了什么 3.会不会写SQL，掌握的测试工具有哪些 4.工作中遇到最大的困难是什么 5.会写自动化脚本吗 6.测试用例是自己独立写的，还是只是执行测试用例 7.知道怎么进行大模型测试吗HR面： 1.自我介绍 2.校园经历 3.人生遇到最大的挫折 4.目前住哪里 5.期望薪资 6.反问介绍公司业务背景...