面试复盘，由感而发

秋招进行了这么久，自己也面了很多，从一开始的小白到现在面试 手到擒来。

实际上我们要正确的了解面试的流程。

面试中无非几个流程：

1、笔试：主要是考核C/C++的知识，单片机基础知识，Linux。这三大模块，我就简述一些吧。比如C语言的结构体和联合体区别，单链表和双向链表，使用指针需要注意什么，判断大小端模式，写strcpy函数的编程，递归的题目，单片机考一些指令，中断，还有一些硬件知识，Linux考查TCP建立服务器的流程，TCP与UDP的区别，线程与进程的区别。

2、技术面试：我的技巧是，首先你做自我介绍，然后也要说明你对这个岗位的知识有在学校自学，然后就接着说让我简述一下自己的项目，我的项目是5个，你就说大概功能和流程就行了。（这里其实就是不断输出，让面试官接不了话，一般我自我介绍完都得5分钟以上）然后就到面试官问你问题了，这里有个重点要注意，面试官只会问你简历里的，所以简历写你会的就好啦。遇到问题大概阐述：（我就记得一些重要）

1static关键字的作用？

2结构体和联合体的区别？

3指针使用需要注意什么？

4指针和数组区别？

5简述一下双向链表？

6c++的三大特性？

7然后问你项目了，我主要是STM32单片机，就会问你通信协议（usart，iic，spi，can，iis），问你项目中传感器的型号，工作原理，使用的协议，传输数据格式，速率等等。问你是否用过什么操作系统（Linux，ucos，freeRTOS等），这个是加分项，然后会问一些TC/iP,UDP的协议，进程与线程区别，还有一些电机PID,FOC算法，或者视觉opencv等等。（可能是两轮技术面试）

3、hr终面（问福利，谈薪资）一样是自我介绍，然后跟hr聊一些家庭背景，说一下自己优缺点，其实重点在于体现你素养与礼貌就可以了。然后谈薪资，首先你得了解你这个岗位的水平，与它招聘要求，要求越高肯定越高，一定得有定位，你开太低亏了，太高别人觉得你好高骛远，一定得了解行情再虚报一点点再砍价。总结：无论哪种嵌入式工程师，语言，程序代码都是完成需求的工具，最后留下来的是原理，协议，框架，思维才是最重要，祝大家找到理想的工作，身体健康。