华为工作体验

想看一下大家对华为各个部门的看法有哪些要避雷，有哪些比较好的部门最下方有路过选项#

以后回家吃席坐公务员一桌     

今天真想给自己两巴掌！！！！！，早上开会，组长在会上说有个东西要改，会上改了之后，下来和其他人讨论一下，感觉不是很合理，于是又改回原版，然后拿给导师看，被一顿痛批，超大声的那种，说组长的话你不听，你要去听其他人的，你们的话更有用？连给你讨论解释的机会都不给的，而且会上就组长一个人说了，其他人都没有发言的那种，谁知道是大家都同意呢还是觉得什么？现在感觉是，我真恨，我为什么要对这份工作上心，就应该组长说什么我就改什么，管他对与错，给自己两巴掌，告诉自己以后不要多事。真的给自己蠢到了

24年硕士毕业，放弃其他高薪offer加入华为终端部门，在华为工作一年多了，简单说下我的工作体验吧。【工作环境】24年年末，公司大部分部门（上海）从浦东金桥搬到青浦练秋湖研发中心，优点是公司里的风景变美了（春天的时候满园都是樱花，美到窒息），办公环境更好了（经典L型工位，不过窗外的风景很好，智能马桶盖自动加热很nice），食堂变好吃了（种类非常多，价格有便宜也有贵的），工位的椅子变舒服了（椅背软硬度弧度对腰椎很友好，不像在万国坐的那种硬硬的），房租变便宜了（村里当然便宜，公司也有公寓，不过据说西岑公寓已经住满了，接下来会开放离公司远一点的珠溪花园，没买车可以坐班车），当然也有些缺点，比如周围真的很荒凉，几乎点不到什么外卖，周末吃饭选项变成自己做/公司吃/去城里（最近的商圈3站地铁）。。【工作氛围】这个是我入职前最担心的一点，毕竟对很多人来说，选部门就像开盲盒，不知道开到怎样的同事，怎样的领导，怎样的工作氛围，开不好动辄就007，被领导pua，同事关系复杂像宫斗，更甚者拼死拼活干了没多久就被输出到一线了。。好在我的盲盒开得很成功，入职第一天组内的同事就把欢迎新员工的奶茶送到了neo现场，neo培训结束后就见到了大佬同事们，专业能力一个比一个强，人还都非常谦逊平和很好相处，没有架子（我们部门非常多高职级大佬）。后来工作的时候接触过许多其他部门的同事，有些真的很难言说，水平一般但脾气比谁都臭我还遇到了非常好的导师，PL和部长。从他们身上我学到了非常非常多（专业能力，项目管理能力）。他们也十分关照新员工的心理，刚入职的有段时间我感觉到很焦虑，因为刚入职时要学习的东西很多，身边同事也都很大佬，总怕自己做得不够好被别人笑话（事实证明我想多了），导师和PL就常和我谈心，还经常让我早点下班，多多休息，给足了新员工从校园到职场“转身”的时间（新手保护期）。多亏了他们（当然还有我自己的努力），最终我拿到了转正优秀，年度绩效也喜提A说到休息，其实我们部门并不是很卷，基本上周三周五的18：00大多数人都下班了，周一周二周四20：35拿了夜宵很多人也都直接溜了，只有项目很忙的时期才会加班到九/十点，要知道这在终端其实已经相当难得了，终端下的很多其他部门经常连轴转，交付节奏很紧张，压力很大，所以有的部门人员流动性非常高。对比我们部门就比较少见转出去的，转进来的人倒是有很多，而且很多在前部门干得并不顺心的同学，转到我们部门没几个月就升职加薪，说明我们做的工作还是很有含金量的，比较受上面领导的认可【钱】终端很有钱。在我入职前我还对这句话没有什么概念，直到入职后我发现，原来其他大部门很多是没有钱搞团建的（比如一整个部门一起出去旅游，出去聚餐），有的部门连年终奖都少得可怜。而我们部门每半年就有一次大团建，所有费用都是部门掏，自己不花一分钱，而且年终奖也非常可观，具体数字不好透露，但在公司处处透着寒气的大环境下，我只能说年终奖给得比合同里写的最高值还要高不少【个人成长】这一年来我的专业知识和业务能力可谓是突飞猛进，以前学理论基础很多没搞懂的东西，在工作后都通透了，因为身边大佬很多，总能学到很多业界前言的知识。可能是因为入职时间短，我感觉自己做的工作重复性很低，所以始终能感受到自己的成长，每个阶段都有新挑战先写这些吧，最后，如果有对我们部门感兴趣的小伙伴可以私我，我帮忙内推一条龙，软件/硬件/AI领域都可以~八月份开始要陆续开放机考啦！有其他的疑问也欢迎评论区留言！

华为青浦研发基地紧挨淀山湖和郊野公园，景色宜人，适合养老

2本9硕，硕目标，免笔试，华子昇腾没开到14a😂，期间接口人一直说14a很稳，还是有点失望

我是去年暑假去华为实习了一段时间，岗位是结构工程师，下面给24届的师弟师妹们分享一下结构工程师岗位的感受。首先是申请阶段，华为在每年3月到4月会发布实习生招聘计划，大家可以关注一下，然后在官网注册简历，进行投递。申请结束后，就等着上机考试和面试吧。说到上机考试，结构工程师的题目主要设计一些材料加工，材料特性，机械设计基础，机械原理等内容，这个大家肯定有办法能过的。面试的时候主要是针对简历内容进行提问，所以你简历写了什么一定要心里有数，能够讲清楚。也会问一些在机试中的一些你做错的题目拿出来再问你。面试一般有3轮，结束后就可以看是否通过，但是可能不一定能拿到实习生offer。从面试结束到拿到offer可能得一个多月的时间。然后就是入职后干什么。主要分几个方面，第一个方面是学习三维软件进行产品的抄画，在这个过程中学习软件的使用。第二个方面是可靠性测试，一般可靠性测试会交给实习生去做，毕竟简单，比如什么跌落试验啊，滚筒试验啊等等，如果产品摔坏了，你要对产品进行拆机检查，检测哪里坏了，为什么坏了，最后要输出一份分析解决报告。第三方面可能会让你参与到产品的研发当中，但是可能是一些简单的任务，或者和同事一起，需要你配合他一起完成的任务。每一个新问题，最后解决了都要输出一份问题的分析和解决方案。十分锻炼ppt表述的能力和分析的能力。最后，实习结束后需要有一个实习答辩，所以你在实习过程中，一般要记录自己的实习过程，最好每天总结，这样到最后实习答辩的时候也会有的说。实习答辩通过，放到前几年是直接可以拿到正式offer的。但是去年的情况大家也知道，没有这个机会了。不过在华为实习，感觉还是很不错的，身边的同事年轻化有活力也很真诚，这样的工作氛围还是不错的。另外实习工资6000一个月，也算还不错了。毕竟短时间很难为公司输出价值。大家对华为结构工程师实习生有什么问题，可以点赞关注评论！

最近在纠结要不要投华为，听说华为有官僚风气，而且工作强度普遍大。个人能接受的工作强度是，正常下班时间最晚到八九点，加班不超过10点，加班频率低。华为那边有一个HR联系我，说ict解决方案->公共开发部的工作强度比较低，加班比较少。不知道是不是真的，希望各位友友帮忙解答一下。

不请自来 说说华为od一周的感受：1.首先部门领导和同事都很友善，氛围很nice。刚进部门就被领导请吃大餐，进来导师也必请（似乎是一个不成文的传统了）。平时有问题有问必答，没有人会看你是不是od。2.有业务经验丰富的导师分配一对一，导师很负责任，基本上倾囊相授，举一反三对业务都是拓开来教的。3.od在这跟自有的工作一样，自有做啥就跟着一起干。培养模式流程和自有一样。4.base东莞，好处是外面吃的便宜正常快餐12左右，租房也便宜（我的是680/月，押一付一，新房精装的大概40平米，空调洗衣机齐全，独立卫浴，房东直租无费物业管理费免网费插上路由器直接开飞了）。走路12分钟到公司，园区漂亮。唯一的吐槽点就是食堂太贵了，不过质量真不错好吃的东西多菜式自选。选好的20+，一般都是16。还有就是东莞好像没什么景点，来这里主要是因为性价比能省钱。5.领导好说话，能满足的要求基本上都会尽力满足你。加班不强制也没有潜规则，想加就加不加请run前提是把自己的任务做好（不过有个统一规定，每月末最后一周的周六部门统一加班工资双倍，一天拿一两千块也不错不加就是傻狗，其他的周六想加就加自愿的反正加班也是双倍。）6.关于银子的问题，没有经验或者一年以内经验大概率定d1(对应13级，好巧我这个菜鸡就是)。但凡有2-3年能定d2(14级)甚至优秀者定d3（15级）。薪资范围网上有一搜一大堆。年终奖B绩效2个月，A是4个月，C无年终是让你走人的。大多数都是B，A的话真靠能力了。7. 个人觉得还行，对于走投无路投简历几百上千份没人鸟的uu很友好。真的华为愿意给机会学习薪资开的还不错已经很好了。没有应届生身份又不是大牛又想要高薪哪个大公司愿意接手这个烫芋。太难了。。。。。8.可以参考一下：大厂>上中厂>华为od==中厂>下中厂>中小公司>普通外包。华为od可以理解为高级外包，精英外包也不是谁想来就能来的。本质上还是外包哈哈哈,只不过项目做的华为的项目简历上也还凑合。当然能去大厂就没必要来了。

想看一下大家对华为ICT部门产品线的看法有哪些要避雷，有哪些比较好的部门多选，最下方有路过选项

感觉没大家说的那么加班严重啊规定时间早上9.30上班，实习生得8.30打卡（后来发现可以弹性到9.30打卡），晚上6点下班。午休俩小时。双休周一，二，四加班到晚上89点（正式加班，实习生不用），周三，五直接6点mentor喊我快溜不过我一般晚上吃完饭玩玩手机打游戏（毕竟回到自己出租屋也是打游戏），等到晚上八点半领个免费夜宵回家美滋滋进来给文档学习一周，下周才开始做东西，目前感觉还是挺爽的起码比学校实验室好多了（真996，还要受导师压榨，一个月才发大几百补助）

上一篇是2023/03/24写的更新推文：2023/04/18来公司一个月了，说说感受：我感觉我最大的变化就是胖了不少，嘤嘤嘤~。。来时118斤，现在126。靠，主要还是东莞物价太便宜了，想吃啥就买啥。还有就是公司食堂菜品还不错狂吃hhhh，有一说一，食堂的反而有点小贵，好在高质量好吃。晚上加两个小时班然后吃免费的夜宵毕竟不嫖白不嫖。正常我选择蒜蓉椒麻烤鱼、香辣牛蛙狂干三碗饭当晚餐了省点钱出来hhhhh，按照这么吃下去我感觉会giaogiaogiao。说说平时的压力吧，压力一般，领导也没给啥太大的压力，刚来就让你先学东西，看看业务逻辑、搭搭环境啥的，估计我还得学几个月。害谁叫我菜呢进来都是小白天赋又比不上别人，勤勤恳恳的学领导也不会说啥反倒觉得你踏实肯干hhh。部门流程规范性非常强，上下统一，一致同化无论是业务还是文档等该说不说yyds。说说作息时间方面，早上一般是九点半之前打卡，中午弹性休息两个小时多点，晚上正常六点下班，没啥事赶紧run。不过像我这么菜一般主动加班学习一下了（其实是为了那顿免费夜宵我giao~）。星期二晚上六点我一般跑去健身房跑步机去锻炼，毕竟身体健康最重要嘛！星期五晚上六点我就run的早（回去买点零食看动漫打游戏去hhh~隔）。

华为内部流传着这样一句话“三年一小坎，五年一大坎”。意思就是入职华为3年内靠工资，3年后奖金兑现，5年后年薪100万起步。入职华为我有几点感受：1,上手较快2,上班时间差不多，4,远离了杂事5,有很多的专业知识在等着我去学习华为这个大平台，只要你肯坚持，踏踏实实的学习，贡献！成长的空间是非常大的！收获也是巨大的，不仅是工资收入，还有你的阅历，能力，都可以跟各路优秀同事一同成长。

开奖一周年纪念～顺便纪念下顺利转正，继续努力，牛友们加油

两边都聊了应该下周会发offer，都在上海，华计算产品线青浦n*16，n里应该包含绩效，应该是13a，哈啰四轮应该是（n+4）*14.5.秋招就这两家offer了，打算签一家保底然后春招再找找.总包是哈啰多点，工作应该1095，实习时感到的压力感觉也还行.华为的话可能以后发展更好，听hr说的每周有几天是五点半下班感觉也还行 .有无大佬给点建议