小米求职进展汇总

这次面试官主要是做相机结构的部门，上次面完我以为要去直接做工艺了，结果还可以选😍公司：小米  岗位：相机结构/工艺  base：北京时间：8.28 时长：30min一面完当天接到的二面通知，第二天二面二面技术面1 自我介绍 （面试官是个小姐姐，我下意识以为是HR面😢，太刻板印象了）2 项目展示，这次一边讨论一边展示，把项目都讲完了基本上，都是围绕项目提问1）项目难点和解决方案2）对比实验的量化指标是什么，是否有临床实验3）有限元分析介绍，是否有失效之后去解决的案例4）rm倍镜系统是否是创新设计5）堆叠设计难点与解决思路6）是否有过可靠性分析3 反问：1）工作内容：分工艺部门与结构部门，这次主要是结构部门的面试官2）意向：结构部门3）小米15的灵动相机是否是该部门做的：好像是里面某个组做的，不同组负责不同的手机系列4）后续流程，至少还有一个主管面，可能1-2轮面试打算这帖子持续更新到流程结束了

公司 小米 岗位 机器人结构工程师笔试时间 8.9下午 试卷 26届校招笔试题1-结构研发工程师笔试类型：30题单选笔试内容：大致包括机械原理，机械设计，工程图，互换性和公差，工程材料热处理等等，比较全面，部分题型比较深入，相较于华为荣耀塑料知识少一些，机械原理的知识更深入例如有涉及连杆机构的速度计算，这题不太会，可能需要复习机械原理的连杆那一章瞬心法之类的方法。有关于互换性的公差计算内容（一开始就复习过，好久没考给忘了）

毕业前一周才收到，准备去小米了😁😁

开始简单自我介绍然后开始询问简历，主要问到了项目和竞赛，项目问的更多一点。询问主要侧重于你在其中干了什么，很看重你的个人学习能力。问你为什么参加了这么多竞赛等等，自己收获。我也稍微介绍了下自己的社团经历，他还是比较感兴趣的。大家可以根据岗位匹配度选择性的介绍一下。在后面面试官介绍下这个岗位的具体内容，做什么，压力，加班等，感觉她介绍的时间跟我讲的时间差不多最后问我的一些个人意向，共35分钟左右另外看大家自我介绍没个模板，我贡献一下自己总结的一个模板，还是比较好用的，大概有一分钟左右的样子。

要不是我现在就在小米实习，我自己死都不知道怎么死的，这种测评真的不是在做服从性测试吗？

岗位是结构工程师-手机，base上海（小米是本人参加秋招的第一次面试，超紧张，说话很磕巴。对面全程没开摄像头，听其他面试了小米的小伙伴们说他们也是一样，小米这有点不太尊重人）首先是自我介绍然后面试官就开始根据我简历上写的项目开始挨个提问，让我介绍了我的一个项目的工作，问我有没有印象比较深刻的事情，如果遇到和其他项目成员发生分歧的情况如何解决。然后问我参加竞赛作为队长承担了哪些工作。还让我介绍了我的研究方向。然后简历环节拷打结束，开始问我对手机结构工程师这个职位的了解，在我回答完之后开始给我解释工作内容。接着这个话题，面试官说手机结构工程师这个职位现在已经快成夕阳行业了，问我在这种情况下，我对这个职业有一个怎样的职业发展规划。然后问我是哪里人，有没有兄弟姐妹，父母同不同意去上海工作，然后问我对工作强度和出差有什么要求，和我说这个岗位可能要经常出差（一年有60-90天），忙的时候单休不忙的时候双休按时上下班什么的。接下来和我说这个岗位hc很少，只有6-8个，有上千人投递进面的只有几百人balabala，又和我交代了一下后面的流程，如果一面通过大概两三天就有二面等等等等。最后反问环节我本来准备了几个问题他都提前和我讲了，我就问他认为我这场表现怎么样，他和我又交流了一番，然后就结束了，整个过程大概半个小时。面试结束大概一个多小时后我刷新小米那边的流程进度就显示流程终止了，从发测评到面试出结果从头到尾效率都很高。不知道为什么感觉面试官一直在试图劝退我，不知道是他们内部的统一的丑话说前头话术还是他自己也想跑路（笑

和小米解约了，虽然没去雷总的公司，但是雷总不要违约金，祝小米汽车大卖😀

1.作为一个登山爱好者，Bo现在正计划向珠峰发起桃战，要问为什么的话，因为山就在那里！珠峰的气候变幻莫测，并不是每天都适合登山，但Bo通过东方神秘力量了解到接下来有个特定日期可能会是适合登山的好日子。因此他在这n天一定要在珠峰大本营等待良机。然而，海拔5200米的珠峰大本营不是久居之地。根据医生的评估，Bob最多能够在此处生活的总天数为k天，否则出现生命危险的概率将大大增加。因此Bob需要注意在不适合登山的日子下撤回低海拔地区。下撤回低海拔地区和前往珠峰大本营的旅费不可小觑，Bob自身也讨厌频繁移动。因此请你告诉他，在不错过个特定日期，同时在珠峰大本营生活不超过总共k天的前提下，最少需要多少次移动？注意，Bob一开始位于低海拔地区，最终也必须回到低海拔地区。一次移动指的是单程而非往返，即从低海拔地区前往珠峰大本营或从珠峰大本营下撤回低海拔地区分别是一次移动。读题读半天，还没写出来2.车辆选配，没写

一.基础内容-base：北京-部门以及业务：手机事业部，小米手机的相机开发-主要开发语言：java-时间：2024.10.10-时长：60min二.内容百度实习项目拷打你提到binlog监听数据变化，这个格式都有啥，你为什么采用row形式？如果数据量过大，都能及时监听到吗？如果丢数据，你有什么办法做补偿？那你这个方案，还有备用方案是吗？能介绍一下不？数据库的引擎了解吗？innoDB和MyISAM有什么区别？你提到锁级别不同，你有没有了解过什么时候行级锁会升级到表级锁？索引数据结构了解过吗？为什么用红黑树不用跳表？说一下redis中跳表数据结构，咋实现的？跳表层高怎么设置？（不会）你个人项目中流程介绍一下？redis超卖问题怎么加锁解决的？redis挂了，你超卖问题还能解决吗？如果解决场景题：如果你一个订单下单了之后，但是我没有付款，你怎么实现到期关闭？你手上还有offer吗？你百度转正没？为什么要来小米？三.手撕（20min）1.中序和后序分别输出树2.z字遍历树四.反问：1.表现：算法效率不高，答题有点慢，表达能力没有问题2.流程：第二面，通过的话，可能hr面我感觉小米这两个面试官，好注重数据结构之类的东西。==关注我，后期还会有很多面经、双非逆袭经验分享、以及如何生动记住哪些枯燥的知识

目前已有保底：1. TP联洲 深圳 42w2. TP普联 杭州 38w3. 宁德时代 宁德 30w+ 按最低15薪来算就是30w，两方有5k违约金，拒了4. 迈瑞医疗 武汉 30w 具体还不清楚，这个是实习转正，等级还没定5. 亚控科技 武汉 要求保密 但很有诚意，比我在offershow上看的高6. 长江存储 武汉 25w互联网也有冲，但基本都挂了，想问下科技制造类企业还有哪些能开到35w以上的，想再冲一下（大疆蔚来已经挂了，华为oppo小米vivo目前都在流程中）------------------------------------9.25小更新----------------------------------汇川线下三面完等结果了，跟面试官说了期望薪资深圳35w，二面面试官向我确认了给35w我会去，三面面试官没回应。希望能成，个人觉得汇川技术比TP强，所以如果真给35w很可能会去。