部门engineer infra，有同部门的吗，另外问问现在虾皮试用期风险大吗，开的比较高有点怕。看了下脉脉貌似是做运维平台的，日志、监控，变更平台这种

睡不着来这许个愿，虾皮泡出来，华为泡出来，拼多多开高点，某财富生意兴隆

10.29 hr没有的时候急急国王，有了的时候又觉得强度太高，又在考虑去不去好，人就是那么j的。因为感觉今年不同公司开的薪资差别好大，原先心里真实期望的28-30k跟别人对比之后又觉得不值当，唉。顺便许愿下虾皮、华为能泡出来吧~

10.29 hr的，等那么久还没出结果，我开始怀疑部门hc是不是已经发完了，只能等拒offer了

小米，安卓（可接受java方向），base北京（只有北京）。4点收到电话，问offer情况和其他进度，三方是否还在，期望薪资，说继续等后续。很多6的那个电话。

有没有人交流下薪资和意向，bg末九本，base武汉java，感觉开得可以接受，中规中矩

10.25面了一轮技术面，今天直接打电话offer了，给我整不会了，约面和oc都是技术面试官打的，他们是不是没有hr啊。要提前实习，可以先去实习再考虑接不接校招offer。实习6k，正式18*14，比金蝶还低😭不过面试官还挺帅的😍

问什么时候出结果，说内部没有具体的timeline，但是目前也已经11月初了，这周出不来估计下周也差不多了

10.29hr面完，今天下午看官网状态旁边的“修改作品集”按钮，在中午之前都是红色可点击的，想问问大家的是怎样的，不知道这个说明了什么

看大家都是二面是技术+hr，想问下大家hr是技术面完再叫hr进来的，还是会议刚开始技术面试官和hr都在，我二面只有技术面，答得一般

邮件发了个word过来，用邮件提交答案，第一次见这种形式，估计最重要的是设计题，感觉好难。邮件落款是工程师，不是HR，有牛油也收到吗？重新看了下岗位的jd，感觉好难。。

人麻了，问我转正为什么不通过，核心因素是什么，我真服了，我内心只在想这不是我的原因。盒马用的优惠系统就是我实习的时候负责的，他问我各个模型的关系，底层是怎样的，我都两个月没接触过了，而且这个也不是我直接负责的。阿里系不去也罢😅😅