我们总是陷于路径依赖，总是陷于既定法则，我们不妨问自己几个问题：面试紧张有用吗？面试官就一定高高在上？这个公司我就非去不可吗？为什么面试官问的东西和我的简历都没关系？为什么面试官要问这个问题？为什么这么多人用AI作弊？ 今天，我就把我过去多年，千场以上的面试经验总结一下，发给大家，希望能给大家一点帮助。 我当然理解大家的心情？先平复一下心情，然后进来挨骂！一、成年人不需要奶嘴 成功是过程的必然结果，考试和产出只是具象化，所以面试不用紧张。 面试都紧张，我可以理解，毕竟是考试嘛，谁能不紧张呢？但是我理解你有什么用呢，别人理解你有什么用呢？多大人了？还要塞奶嘴才能睡觉是吧？ 支支吾吾，言不得体，词...

现在已经基本不问八股文了，都是场景题了，一道场景题，能把你八股文，项目都挖干净了

终于和这高中同学闹掰了，太好了，可以发帖了，本来就没有任何价值，我上岸之后还阴阳我，这下彻底不联系，我也没有心理负担了。一.前尘往事 事情是这样的，当时我和他一起在准备面华为OD，他已经面了一次，没过，第二次和我一起准备的。 之前零零散散刷了一些算法，但都是简单的字符串、链表啥的，最后突击的一个月，我刷了大概80多道算法，因为像深搜广搜，尤其是动态规划这些太难了，毕竟基础比较弱，每道题翻来覆去的抠，头发一把一把的掉，这部分在我的文章：《我与华为的128天》中有写，链接是：https://www.nowcoder.com/discuss/695047910110584832?sourceSSR=...

其实我是个心理咨询师， 先亮证吧，以示专业性，至少说明我是学过的。 这世界是个巨大的草台班子，纵观历史，太多我们认为很严谨、很强大的组织，都出现过匪夷所思的低级漏洞。除了像爱因斯坦这种人类顶级大脑，普通人智商的最大差距就是60，其实很多情况根本达不到这种差距，而且这些差距是能考努力和坚持去填平的。 我一直说我走的是心态流，而不是技术流，因为有很多人就是可以沉下心去学习技术，就是天生适合干技术，但是我不行，不行还要干，就要想办法，我是靠磨炼心态，来带动和保证我的技术成长和晋升的。 下面我讲一讲，如何锻炼一个好心态。（图片来源AI生成，并不完全准确）一.（思想基础）这个世界其实是个游戏 就是别太当...

自从我参加工作到现在已经5年了，如果算上当兵两年，那就是7年了，看过我帖子的朋友都知道，这几年我可能把所有的坑都趟过一遍了，可以说代价是空前的，挫折和困苦带来的是思想和经验上的收获，接下来我将会从几个方面讲讲我的建议，希望能给应届的同学们一点帮助（大佬自行掠过）。  千万不要去外包、千万不要去外包、千万不要去外包、千万不要去外包、千万不要去外包，重要的事说五遍！五遍！ 再也没有人说我是外包了，呜呜呜  一.校招是最重要的招聘 为什么我说校招是最重要的招聘，因为这是唯一一次不需要你工作经验的招聘（实习不算），你只需要卷赢同学就可以，大学四年大部分人都在干嘛，大家都很清楚，可是到了社招之后，你的竞...

面试了一个排名靠前的985的校招候选人，感觉他是太紧张了。同事主面，我旁观，说他言不得体，词不达意，思维完全停滞，话都说不明白，怎么引导都不行，一直在那自言自语，给我同事干红温了。我感觉应该是紧张了，985的基本素质在这保证，怎么着也不能太差吧。保持不卑不亢就行了，紧张有什么用？除了降低评分毫无意义，过不了就下一个呗，过不过也不是你说了算，不要紧张。

几年前，面试：八股文+项目（偶有场景题）现在是，面试：项目+场景题就Java来说，当年你会个SpringMVC，工作就随便找了，再后来你会mvc+八股文也随便找。但是随着时间推移，就是越来越卷，会的要越来越多，虽然工作内容差不了多少，但是面试筛选越来越严格了。八股文谁都会背，也问不出来什么，一般都是把八股文的内容融入到项目和场景题里面，既能考基础八股文知识，又能看你实际应用，到底有没有做过，场景题还能看你的思维逻辑能力，解决问题思路，反应速度等，可以说一举多得。

哪有第一天上班就干到晚上9点的？早上先去报道，领取入职礼包，交材料。然后是入职培训。然后是去工位，配置电脑装软件啥的。第一天就让我解决问题了，忒快了，晚上在百度迷路了，转了40分钟才找到工位，运动量达标了。晚上9点下班，10点多才到家。一天通勤130km。

背景：JAVA后端，双非一本，gap一年，前华为OD外包当我在华为知道晋升无望时，我就不得不考虑职业发展问题了，其实面中小厂要容易得多，但是我明白，这可能是我最后上岸大厂的机会了，如果入职中小厂，干个几年，出来就30多了，那个时候，大厂基本卡死年龄了，这种情况下，我选择最后争取一下，无论成功或者失败，最后都对自己有个交代。从华为离职后，我面了大概有三个月，投递了1000份以上简历，大厂被挂十几次，京东美团更是一轮又一轮的面试，每天都在坚持和放弃之间徘徊，甚至有几次半夜做梦都是被挂掉，惊醒才半夜四点，然后再也睡不着，就学点东西吧。我也想过放弃，因为怎么活不是个活，但是我想坚持下去，因为我不甘心，...

2025年8月4日四面：1.介绍一下项目2.大学期间参军经历，为什么选择去参军（梦想、锻炼自己、纪律性，集体荣誉感、抗压能力）？3.校招拿了哪些offer，为什么去这家公司？4.第一家公司是做什么的？有没有一个时期或者一件事情让你觉得压力很大？怎么解决的，学到了什么？5.工作中印象比较深的时期是哪个？有什么成长？6.有哪些功能或者模块，是自己主动思考，主动更新探索新技术并解决的问题？（数据处理功能：策略模式、责任链模式、CountDownLatch线程池）7.GAP期在做什么（家里逼着考公，同时自己创业做点软件）？8.为什么从华为OD离职（OD问题，晋升通道、年龄问题）？9.从华为离职后，到现在这几个月在做什么？有拿到其他offer吗？10.在华为薪资多少？期望薪资是多少？2025年8月4日通知四面通过。2025年8月6日确定8月13日入职。全部流程结束，恭喜自己，这一路走来太难了，比起学习吃的苦，更加难受的是心理上的压力，我当前的状况，面试大厂真的是走钢丝，不过还好，最后都过了。顺境时修力，逆境时修心，真的有用。

2025年7月29日三面：（这面相和气势，感觉应该是主管大佬）1.你们有几个服务，你负责哪个，做哪些工作2.你们系统模块升级之后，怎么做的测试，什么流程？3.灰度发布，如果表结构改变，这样一部分新表，一部分旧表，你们是怎么发布的（灰度逻辑兼容、数据双写、数据分流）？4.看你项目里有一些前端的技术栈，你也做前端吗（赶鸭子上架搞了一下）？5.项目组有多少人，前端后端等人员分布6.为什么要选择离职（OD无职业发展，几乎没有晋升通道，年龄问题）7.中间有很长一段时间的GAP，这段时间在做什么（家里逼着考公，同时自己创业做点软件）？8.你们这个业务平台，这个产品是面向谁的，客户是哪些，你负责哪些东西？9.数据是怎么分流清洗的？怎么落到自己平台（策略模式、责任链模式）？手撕算法：输入一个字符串，里面有大写字母、小写字母、数字，处理结束后，大写字母在前，然后是小写字母，最后是数字，要求：在原有字符串上做交换实现，不要建新的数据结构。2025年7月30日通知三面通过（图片是后面AI的答案，写的略有出入，但是思想是一样的，三个坐标，做交换）

2025年7月25日二面：1.项目中涉及到状态转移，你的项目中是通过事件来观测是否实现，那么你是怎么判断这个事件是否实现了呢？2.SQL优化（语句、表结构、分库分表、索引、执行计划、多级缓存等）3.项目中，设计表时候主要考虑哪些因素？4.数据冷热分表，怎么做冷数据的查询？5.分页场景下，先是热数据，再是冷数据，这种情况怎么处理（冷热数据分页合并问题）？6.手撕SQL：employee表，字段id、salary，查询并返回employee表中第二高的不同薪水，如果不存在第二高的薪水，查询应该返回null7.手撕SQL：在上题基础上，employee表新增departmentId字段，联查department表（字段：department、employee、salary），查找出每个部门中薪资最高的员工，按任意顺序返回结果表。8.手撕算法：一个整数序列array和一个整数n，请你统计并返回该序列中和为n的子序列个数（子序列是序列中元素的非空序列）。（图片是后面AI的答案，多亏去年硬刚了很久的动态规划，不然去年华为和这次百度可能都过不了）2025年7月28日通知二面通过

2025年7月18日一面：1.Elasticsearch原理2.Elasticsearch列式存储与行式存储的区别，列式存储的优势3.分布式锁场景场景一：先上锁，在锁内开启事务，事务提交之后释放锁。场景二：先开启事务，在事务内抢分布式锁，操作完之后先释放锁，再提交事务。两者有什么区别？4.Linux常用命令、如何看磁盘空间5.审批流原理、状态转移等（项目问题）6.算法：给你一个正整数n，生成一个包含1到n'2所有元素，且元素按顺时针顺序螺旋排列n x n正方形矩阵matrix。例如：n=3时，矩阵输出为1 2 38 9 47 6 52025年7月19日通知一面通过（图片是后面AI的答案，跟我写的差不多）

下周三入职，今天来模拟一下早高峰，毕竟太远了，怕迟到。四环辅路也是群魔乱舞，摩托车都堵，百度这十字路口都堵死了，一动不动，人走都费劲。快手，腾讯，网易，百度，新浪都在这

事情是这样的，现在的我并不那么喜欢说话了，朋友圈也不怎么发，上岸之后给一个经常聊的同学说了，然后不知怎么的大家都知道了。然后有人开始阴阳我，说什么，他就是没来北京干这行，他上他也行。你凭什么赚那么多钱？大城市花销大，剩不了多少。交完五险一金到手没多少。诸如此类。嗯，老家东北的高中同学。

历时106天，双非一本，gap一年，华为od外包，投递1000份简历，京东美团阿里字节挂我十几次。焦虑，煎熬，在放弃与坚持之间徘徊。我不知道我能坚持多久，但是去年几个月，今年几个月都挺过来了。半夜做梦都是被挂掉，醒来才半夜四点。每次难受了就去骑骑车，晚上出去溜溜弯，不停的PUA自己，不停的给自己做心理工作。太难了兄弟们