秋招已上岸，对于测开岗位的同学来说，还有不到一年的时间入职，需要学习哪些技能可以更快加入到公司的实际生产呢？      已经入职的老哥老姐们能给点建议不？

我了解到的信息(不一定对，有误欢迎指出)： 1. 有电信集团的编制，没有事业编。(两者区别，欢迎懂的人科普)  2. 往年上海总包貌似是26w/27w包括（14*15（base月薪）+3.3*12（日常补贴）+1（企业年金）+0.6（旅游）+0.5（京东积分））  想了解的： 1. 加班情况：双休是否保证？工作日是否加班？有的话，频率和强度如何？  2. 调薪机会(看重资历还是绩效)？   薪资天花板如何？  3. 是否会比互联网更稳定，因为手上还有几个上海的互联网offer，可能第三点才是我最想了解的一个点。所谓的“中年危机”是否会发生在电信云员工身上，或者说，电信云能够长久呆得下去不？  ...

许愿wu姐电信云二面~球球了，给个上海的机会吧！

祝马哥offer收割机附体😍 offer拿到手软

希望锦鲤本鲤早日拿到心怡offer，结束战斗。

三面结束后多久收到测评呢？ (投递的是上海测开，第三面基本不问技术，都是聊实习收获)