看了一圈很多自己内推的牛友简历没过直接泡池子了，有的明显简历还比较粗糙就投了，早投也不是这样的，至少都完善好，不要出现口语化的低级错误啊喂简历是别人认识你的初步印象，如何让面试官/HR通过简历看到你的优秀，看到你的特点，十分重要，决定着你是否会经常被捞； 简历是在有限篇幅（一般一页，经历多可到两页）的情况下介绍自己，因此需要简历需要有重点，有特点、有主次； 笔试结束进入到简历筛选环节会先进行初筛然后会给到部门进行筛选，第一志愿会有两次推荐给不同部门筛选，耐心等待就好（只能耐心等待了，现在招聘行情发拒绝信都难了） 目前已经开放得是【飞星计划】全线开放，不影响后续秋招其他批次的投递🪧招募岗位：A...

今天逛了会boss，hr姐姐亲自联系我，青春猪头少年不会遇到温柔hr姐姐

TimeLine6.06 官网投递6.16 笔试 2道 + 2个一半6.19 补性格测试6.26 约一面 没准备好, 推迟6.30 一面第一次面试, 没发挥好, 简历投的还是第一版的, 非常烂手撕是个hard, 思路看完题目就知道是懒删除堆,但真的做不出来, 最后写了个暴力7.08 二面 在大量八股中晕头转向, 大部分答上来了7.09 主管面 反问给主管聊爽了7.09 HR面 表达意愿度强烈即可7.14 信息确认7.14 offer letter7.16 入职登记7.21 预计入职报到一面1. 自我介绍2. 拷打项目, 项目介绍, 为什么做这个项目, 项目模块, 测试环境, 数据库表字段, 项...