这条干货多数是给i人朋友们分享的，知道你们开不了口，可以试试我说的这些方法1.调整心态：接受初期的尴尬刚开始进入一个新环境，双方都属于一个认识对方的过程，尴尬瞬间是难免存在的。首先，你要接受尴尬，允许自己犯错，实习期本身就是来学习的，同事也不会期待你完美无缺。另外，不要太以自我为中心，其实你的尴尬瞬间也许没有人在意，是因你的对自己的关注而放大了不安全感。2.准备一些防止尴尬的话题和工作相关的，可以以请教的方式开启。比如：xx，这个表格我没有看懂，可以给我讲一下吗非工作的话题，可以聊聊中午吃什么、当地的天气如何、通勤远不远之类的。比如：附近有什么好吃的外卖吗？我刚来还不太熟悉3.每日练习，逐渐打...

HR劝我先签一个保底，我估计是没HC了  更新：录用评估未通过，终于不用痛苦的等待了

1) 自我介绍2) 是广东人？3) 篮球打什么位置？多高4) 为什么第一志愿选深圳5) 经历这么丰富，时间怎么安排？6) 为什么从上家公司离职就立马出来找新实习，准备充分吗7) 机考成绩满意吗8) 介绍学生干部经历9) 英语好吗10) 知道终端的工作强度吗？能适应吗11) 有没有什么觉得很有挑战的时候？怎么形容这段经历12) 职业生涯怎么规划？有什么偏向？13) 为什么选华为？14) 怎么看待“读个研再来搞开发很浪费”？