阿里国际bravo102计划 5.20一面

主要对着项目挖

1.分布式系统,你这个项目是分布式系统吗?
2.Saas是什么意思呢?
3.微服务了解过吗?
4.布隆过滤器,为什么要用布隆过滤器,为什么不直接用redis呢
5.Redission分布式读写锁用在哪?为什么不用redis要用reddision?假如是redis读写锁,怎么用呢,区别?
6.Redis的底层数据类型有哪些?如果要实现一个排行榜用什么?详细说说代码怎么写?
7.RocketMQ 具体的机制是什么?如果消息堆积怎么办?(提示生产者消息多,消费者来不及,从生产者和消费者分别说)?
8.RocketMQ如何持久化?如果磁盘坏了怎么办
9.Sentinel的限流算法有哪些?(令牌桶?)具体对哪些东西限流呢?
10.如果要修改数据,先修改DB还是先修改缓存?
11.事务的隔离级别?mysql默认的隔离级别?为什么是可重复读?
12.缓存击穿、穿透、雪崩?
13.Spring的bean讲一下?用到了哪些设计模式呢?看过spring源码吗?
14.ELK的原理说一下
15.了解什么远程调用框架吗(问了Dubbo不了解,说了grpc),grpc的原理?
16.AI了解过吗,transformer,尽量多去了解一下

#阿里国际#
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2025-12-15 11:27
门头沟学院 Java
哇哇的菜鸡oc:所有人不要理会,就好了,后面他就知道怎么回事了,只能说有的时候市场都是被宰的人搞坏的
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2025-12-12 19:01
南京航空航天大学 C++
秋招没咋投,准备 wxg 转正之后摆烂了。结果不堪字节 HR 的骚扰还是面了一下字节。之前想去字节的时候怎么面都挂。现在想着随便面一下结果三面技术面都意外顺利还有加面。十月中旬字节发了意向,wxg 转正结果无响应。十月底字节拉了保温群,wxg 口头通过,系统显示考核中。十一月初和字节 ld 交流之后得知 base 居然能选海外,甚至能小 wlb 一下,wxg 无响应无人联系。十一月中旬把字节 base 转到了海外,wxg 流程灰了,一问超时忘处理了,过两天又变考核中了。十一月下旬字节换了海外 HR 对接,问了期望薪资,wxg 考核终于显示通过,无 HR 保温,无其他保温。十一月底给字节报了个天价,想吓吓他们,同时告诉微信字节要开了,微信无响应。同样十一月底字节 HR 告诉我确实给不到那么高,但是能拿期权补上,问能不能接受。微信无响应。同样十一月底字节 HR 告知了具体方案,符合预期。 微信无响应。十二月上旬催 wxg 不开我就盲拒了,wxg HR 火急火燎的打电话问情况,问期望。我给了一个不算夸张的总包数字,因为今年市场在涨,过了三天还不联系我,我再催,约时间下午打电话,非得在我给出的数字上压下去几万,微信又不差这点,为什么不能满足我,让我没有拒绝的理由呢?一番纠结抗争,求稳还是追求挑战,最终选择接受迎接新的挑战,因为堂吉诃德永远不会停下脚步!回想起来,在 wxg 谈薪的阶段,我认为并没有给予我一定的重视,即使 HR 表示我在实习期间的表现和之前的面评都很靠前。也没有感觉到想要争取我,虽然我表示拒了 offer 之后要给我加面委定 t6 再涨,但我三个月没面试让我面面委那就是白给,还是算了。有缘再见了我亲爱的 wxg,再见了曾经的梦中情厂,再见亲爱的 mt,再见亲爱的朋友们。也再见,北京的一切。我想润了。秋招结束,卸载牛客,下一个三年,下一个五年,下一个十年后再来看看。
面试中的大熊猫爱吃薯...:我嫉妒得狗眼通红
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