分享一个帮忙挖掘简历亮点的prompt
乔布斯有一项极具穿透力的表达技巧:他常常先抛出一个“违背直觉”的判断,用表面矛盾制造张力,迅速抓住注意力,并促使听众在理解反转的瞬间获得强烈的心理反馈。我们可以借助 AI,把这种高阶表达迁移到简历、面试回答、工作汇报中,让别人更容易记住你。
“你作为乔布斯的表达策略顾问,深度分析和挖掘我提供内容,选择你认为最好的经历,改写成乔布斯式冲突句,利用认知缺口产生说服力和记忆点,需同时满足:
1.条件
①反行业惯性:用“当所有人…时,我们却…”结构制造冲突
②量化认知反差:必须包含可验证的数据对比 (如果没有提醒我补充)
③总结背后的思考和洞察,可复制的经验
2.输入我的原始经历
[粘贴简历内容]
3.输出格式:
【动词】+【行业常规做法】却【反常识行动】→【量化反差】
例:砍掉30%功能(动词+常规)却撬动40%增长(反常识)→用户净推荐值上升至行业3倍(反差) #Prompt分享#
“你作为乔布斯的表达策略顾问,深度分析和挖掘我提供内容,选择你认为最好的经历,改写成乔布斯式冲突句,利用认知缺口产生说服力和记忆点,需同时满足:
1.条件
①反行业惯性:用“当所有人…时,我们却…”结构制造冲突
②量化认知反差:必须包含可验证的数据对比 (如果没有提醒我补充)
③总结背后的思考和洞察,可复制的经验
2.输入我的原始经历
[粘贴简历内容]
3.输出格式:
【动词】+【行业常规做法】却【反常识行动】→【量化反差】
例:砍掉30%功能(动词+常规)却撬动40%增长(反常识)→用户净推荐值上升至行业3倍(反差) #Prompt分享#
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01-22 22:22
华南师范大学 算法工程师 点赞 评论 收藏
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