#今年春招是金一银二嘛?#
今年春招主流仍是“金三银四”,“金一银二”是对提前批/错峰招聘的俗称,并非行业通用说法,两者定位和规模差异明显。

一、核心定义与差异

金一银二(1-2月):多为大厂/央国企提前批、秋招补录,岗位少但流程简化(免笔试/1轮面试),竞争小,适合错峰投递;是“抢优质候选人”的窗口期,非岗位爆发期。

金三银四(3-4月):春招主批高峰期,80%岗位集中释放,笔面试密集,覆盖互联网、金融、快消、央国企等,是求职主战场。

二、2026年节奏特点(因春节较晚,提前批更热)

1. 1月-2月中旬:提前批/补录,百度、TP-LINK等已启动,随投随筛招满即止。

2. 2月下旬-4月中旬:主批集中启动,3月网申/笔试高峰,4月面试密集。

3. 4月下旬-5月:补录收尾,岗位少但竞争相对较小。

三、行动建议

想错峰:1-2月重点盯提前批/内推,准备好简历与作品,快速投递。
求稳妥:3-4月主攻主批,每日投递3-5家,刷行测/专业题,密集面试。
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