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河南人,双一流本,985硕,本人技术一般,不是很能卷,但也可以在不保证身体健康出问题下拼命学,npy在成都。

1,华为上海无线13级,投的AI岗,说部门AI刚起步,主要还是c语言开发为主,1年后转回成都,公积金基本工资5%,4年合同,试用期6个月。
优点:平台大,相对2年保护期,集团业务丰富,可换行业内转。
缺点:无年假,压力大,需要转c语言开发npy在成都需至少异地1年,很卷。

2,成都中电30所NLP岗位,公积金全额12%22w(不加福利,安家费,公司部分公积金),算法出差可能100-150天(存疑),3年合同,6个月试用期。
优点:研究所稳定,基本不裁员,年假多(过年17天,暑假9天,年假5天),福利好,不用异地恋
缺点:年终占比高(怕降薪),军工不好跳槽保密期长,劝退人太多,加班出差多,技术落后。

大伙投下票,并说下原因就更好了。
ps:可能有人会说卫士通降薪,但卫士通和30所不一样哈。

引流:阿里 腾讯 美团 快手 字节跳动 华为 天翼云蔚来理想 小鹏 小红书 携程 联通 移动 云计算 寒气寒冬将至 财报盈利 亏损 输送大厂 卷死 躺平 摆烂 校招简历求捞 挂了hr面试官 应届润毕业cy焦虑预期PUA解约试用期run跑路 国企外企一线二线打工人佛系 学历厂985c9华五 **** 白菜 大白菜开水 猪厂鹅厂 福报996菊厂买房房贷上车后悔带校招生成长试用期晋升答辩涨薪求捞实习上岸转正秋招22届23届机会前端后端测试算法数据
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华子吧 军工最好别沾了还是
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发布于 2025-01-14 11:38 北京
部门ai岗起步 无线都能ai了
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发布于 2025-01-16 18:34 福建
佬无线又开了吗 啥时候啊 我之前好像刷到你打算流转2012来着?
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发布于 2025-01-15 11:35 陕西

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刚刷到字节跳动官方发的消息,确实被这波阵仗吓了一跳。在大家还在纠结今年行情是不是又“寒冬”的时候,字节直接甩出了史上规模最大的转正实习计划——ByteIntern。咱们直接看几个最硬的数,别被花里胡哨的宣传词绕晕了。首先是“量大”。全球招7000多人是什么概念?这几乎是把很多中型互联网公司的总人数都给招进来了。最关键的是,这次的资源分配非常精准:研发岗给了4800多个Offer,占比直接超过六成。说白了,字节今年还是要死磕技术,尤其是产品和AI领域,这对于咱们写代码的同学来说,绝对是今年最厚的一块肥肉。其次是大家最关心的“转正率”。官方直接白纸黑字写了:整体转正率超过50%。这意味着只要你进去了,不划水、正常干,每两个人里就有一个能直接拿校招Offer。对于2027届(2026年9月到2027年8月毕业)的同学来说,这不仅是实习,这简直就是通往大厂的快捷通道。不过,我也得泼盆冷水。坑位多,不代表门槛低。字节的实习面试出了名的爱考算法和工程实操,尤其是今年重点倾斜AI方向,如果你简历里有和AI相关的项目,优势还是有的。而且,转正率50%也意味着剩下那50%的人是陪跑的,进去之后的考核压力肯定不小。一句话总结: 27届的兄弟们,别犹豫了。今年字节这是铁了心要抢提前批的人才,现在投递就是占坑。与其等到明年秋招去千军万马挤独木桥,不如现在进去先占个工位,把转正名额攥在手里。
喵_coding:别逗了 50%转正率 仔细想想 就是转正与不转正
字节7000实习来了,你...
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