秋招要结束了，目前一个offer

各位大佬 能帮忙看看指点下简历吗 9月中旬开始投 目前0offer。。。。。校招宣讲会 大型招聘会 网申 投递后基本都沉了 没沉的发一堆测评 做完之后又没消息了 进面的寥寥无几好无奈啊。。。。现在已经十一月 秋招都快结束了。。。。导师不懂cv nlp llm这些 不让发顶会 也不让实习 但是会一直催你写论文 没论文没实习的孩子太难了。。。

我以为mentor会喜欢：1.主动且有眼力见：不用事事催促，能主动认领基础工作，也会观察团队需求搭把手，比如主动整理会议纪要、提前准备所需资料。2.靠谱不甩锅：接到任务及时反馈进度，出问题先找解决方案而非找借口，交付的成果会自己多检查几遍，减少返工。3.会问也会学：提问前先自己查基础信息，不做“伸手党”；学到的知识能快速落地，比如教过的运营工具，下次能独立用起来。4.有边界感：不随意打听同事隐私，不越权插手不属于自己的工作，在合适的时间（如 mentor 不忙时）沟通问题，不打扰他人节奏。

八月中投的简历，朋友说他们部门要招很多人，所以填了他的内推码，hr很快就加了我拉群，过了一段时间拉进来一个新的hr，说后面流程由新的hr负责。九月问为什么还没有笔试，新hr说是批次安排，刚刚问说暂时没有名额，这是被充kpi了么....

兄弟们 谁能刷1000道题让我看看