打破学历焦虑!5 家不卡学历的大厂招聘真相
#不卡学历的大厂有哪些?#今天来盘点一些不那么卡学历的大厂。
1、快手:快手在招聘中不卡学历,但是卡实习经历。
2、大疆:不卡学历,往年很多双非本科和硕士都能拿到offer,面试难度比较大,更关注实习经历与投递岗位的匹配度。
3、字节跳动:部分部门不卡学历,更看重技术硬实力和项目落地能力,尤其技术岗,代码能力和算法水平是核心考察点。
4、京东:京东部分部门不卡学历。
5、腾讯:腾讯不卡学历,有一些双非本科成功上岸案例,但初筛阶段 “海面”(大规模筛选)竞争激烈。
1、快手:快手在招聘中不卡学历,但是卡实习经历。
2、大疆:不卡学历,往年很多双非本科和硕士都能拿到offer,面试难度比较大,更关注实习经历与投递岗位的匹配度。
3、字节跳动:部分部门不卡学历,更看重技术硬实力和项目落地能力,尤其技术岗,代码能力和算法水平是核心考察点。
4、京东:京东部分部门不卡学历。
5、腾讯:腾讯不卡学历,有一些双非本科成功上岸案例,但初筛阶段 “海面”(大规模筛选)竞争激烈。
全部评论
依然在焦虑,楼主可以鼓励一下我嘛
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亦有风来:大佬你已经很强了,很久之前就关注你了,加油
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03-31 12:20
厦门大学 ETL工程师
勇敢的卷王在等off...:和同事聊了发现这7步里前3步就是产品经理的日常工作,所以PM做vibe coding有天然优势。但注意第2步——写给研发看的PRD和写给AI看的PRD完全是两个东西。给研发写'用户可以筛选订单' 研发秒懂 给AI写同样的话它会给你生成一个你完全不认识的筛选器。所以建议在PRD里每个功能都附一句'验收标准是什么' 点赞 评论 收藏
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