一面过了之后隔了三天约了二面，同样是视频面试，时长将近一个小时。二面的面试官是技术负责人，上来先深挖项目，然后是几道比较有深度的技术题，最后出了一道系统设计题。整体感觉比一面难不少，很多问题没有标准答案，考察的是思维方式和工程经验。1. 详细讲一下你项目中最复杂的模块，为什么这样设计？有没有做过重构？二面必问，而且会顺着你说的内容一直追问，所以只说自己真正理解的部分。回答框架：背景：这个模块解决什么业务问题，规模有多大（QPS、数据量）设计：核心架构是什么，为什么这样划分，技术选型的理由难点：遇到过什么问题，怎么发现的，怎么解决的演进：如果做过重构，重构前后的对比，重构的收益面试官最想听到的是...

求大家看看这份简历有啥缺点。boss好多已读不回的我已经麻木了，大家嘴毒一点指出来没关系的

这家公司疯了吧，5个人招我，我又不是什么稀缺资源这家看样子应该是外包公司

C++：1.什么是多态？如何实现多态 （同一接口不同行为，静态（重载，通过重载，模板等），动态（重写，通过类维护虚表，对象持有虚指针指向虚表）2.C++智能指针（unique_ptr,shared_ptr,weak_ptr，讲讲特性）3.为什么需要虚析构函数(基类指针指向派生类对象的时候，析构时能正确调用派生类的构造函数)4.map,set,multi_map,multi_set的底层实现（均为红黑树，set只存值，map存键值对，自动按照键/值排序，muti允许键重复） 计算机网络（网络编程）TCP三次握手流程，对应的socketAPI（// 服务端int listen_fd = socke...