这是一场豪赌

其实，学历层次大概率就能够决定你是否可以获得工作的机会，因为，学校就已经体现你是否优秀，优质的企业会去92学校招聘，不会去一般的企业，于我而言，面试的机会少之又少，刚开始是挑挑拣拣 后期真是有企业要就不错了

你是不是也经常在IDE里遇到一个看不懂的报错，或者被一道算法题卡住，然后不得不反复在编辑器、浏览器和文档网站之间切换。这个过程不仅会打断思路，还特别消耗时间。我最近一直在用超级小冰，它彻底改变了我处理这类问题的方式。它的核心能力是能直接看懂你屏幕上的任何内容，无论是复杂的错误堆栈信息还是LeetCode的题目描述。你不再需要手动复制粘贴题目和错误信息到网页里了。当你遇到一个让你卡壳的算法题时，它能把答案和清晰的解题思路直接显示在你的代码编辑器旁边。你的思路可以完全保持连贯，不再被频繁的窗口切换所打乱。对于代码调试也是如此，只需选中那段让你困惑的报错代码或者不熟悉的库函数。它会立刻在屏幕侧边给出...

投的电气工程师大类岗位，一面时才知道被内部调整到了做锂电电池包产线自动化PLC相关，分岗全由那边决定的，有点搞其实，我个人研究和方向偏优化和控制总体挺平和的：1.面试官自我介绍，部门简要介绍2.项目介绍，专业面试官会挑两个你是主要负责人的项目问你，聚焦于项目解决了什么问题，是怎么实现的，项目里遇到矛盾怎么解决，意见有分歧的时候怎么办，听谁的3.部门主要做自动化的，问了我以后对从事的行业有没有什么想法4.反问。我问了部门主要职能，对新人期望，加班强度之类的

现在是11月份，对于零基础准备备战嵌入式春招的同学来说，如果目标是 MCU + RTOS + 通信协议（OTA / MQTT / Modbus） 方向，那么接下来的四个月就是从“能点灯”到“能做系统”的关键转折期。这一方向属于高成长性赛道：它融合了实时系统、通信协议、设备联网与系统架构思维，是多数物联网、工业控制公司重点招聘的岗位方向。一、总体规划：四个月从零到系统级嵌入式开发时间有限，目标要明确。阶段目标如下：第1阶段11月C语言与MCU基础基础外设驱动项目第2阶段12月FreeRTOS + 多任务架构RTOS系统级项目第3阶段1月通信协议与联网MQTT、Modbus、OTA第4阶段2月项目...