985硕 / 大厂offer
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鼠鼠双非本非科班,在某BAT转正流程近收尾,组长昨天找我谈话明确要留我。同时基本能确定能保研,夏令营最好的拿了C9软工专硕(三年近十万,真的好贵)。其实很想保研,但是怕像20届师兄的惨状😣。如果是牛客的各位大佬会怎么看,跟小弟参考参考。
#转正# #正在实习的你,有转正机会吗?#
#没有实习经历,还有机会进大厂吗# #软件开发薪资爆料# #我的实习日记#
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全部评论
在前几天放弃保研顺延了,已选工作,谢谢各位大佬的建议
读研的目的也是工作,有机会就上班,到时候毕业卡本科学校
三年十万,是浙软南软吗,是的话感觉不如腾讯转正
两边同时走,并行进行,如果你最后真的转正了,保研的OFFER就直接毁约不就OK了
鼠鼠腾讯的
要钱就bat!想要出人头地越过阶级就c9!
大佬想问下同为非科班,应该怎么提升竞争力比较好
窝工之光
太猛了 cpp还是java啊
好牛啊
c9吧
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01-14 22:59
西安科技大学 Java
行云流水1971:这份实习简历的优化建议:
结构清晰化:拆分 “校园经历”“实习经历” 板块(当前内容混杂),按 “实习→校园→技能” 逻辑排版,求职意向明确为具体岗位(如 “市场 / 运营实习生”)。
经历具象化:现有描述偏流程,需补充 “动作 + 数据”,比如校园活动 “负责宣传” 可加 “运营公众号发布 5 篇推文,阅读量超 2000+,带动 300 + 人参与”;实习内容补充 “协助完成 XX 任务,效率提升 X%”。
岗位匹配度:锚定目标岗位能力,比如申请运营岗,突出 “内容编辑、活动执行” 相关动作;申请市场岗,强化 “资源对接、数据统计” 细节。
信息精简:删减冗余表述(如重复的 “负责”),用短句分点,比如 “策划校园招聘会:联系 10 + 企业,组织 200 + 学生参与,到场率达 85%”。
技能落地:将 “Office、PS” 绑定经历,比如 “用 Excel 整理活动数据,输出 3 份分析表;用 PS 设计 2 张活动海报”,避免技能单独罗列。
优化后需强化 “经历 - 能力 - 岗位需求” 的关联,让实习 / 校园经历的价值更直观。
若需要进一步优化服务,私信 点赞 评论 收藏
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2025-12-28 16:32
重庆邮电大学 Java
程序员花海:1.技能放最后,来面试默认你都会,技能没啥用
2.实习写的看起来没啥含金量,多读读部门文档,包装下 接LLM这个没含金量 也不要用重构这种 不会给实习生做的
3.抽奖这个还是Demo项目,实际在公司里面要考虑策略,满减,触发点,触发规则 库存 之类的,不是这个项目这么简单
4.教育背景提前,格式为 教育背景 实习 项目 技能 自我评价 点赞 评论 收藏
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