2023-04-15 22:12 中央民族大学 软件测试
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在工商银行西安研发中心做测试的感受
入职工商银行软件开发中心几年了，分享一下这几年的心路历程。
1.工作强度比较大，任务大，和各个部门都有工作交集，入职到现在经常加班，没有加班费，一般九、十点才下班。
2.工作氛围比较紧张压抑，官僚主义严重，口号喊的多，迟到3次会扣钱行政处罚，食堂晚上已经不供应晚饭了，员工外出就餐又耽搁一小时左右。
3.薪资待遇，年终奖在去年的基础上起码砍掉5000元，不增反减。
4.发展前景，测试没有啥技术含量，容易被时代优化。
1.工作强度比较大，任务大，和各个部门都有工作交集，入职到现在经常加班，没有加班费，一般九、十点才下班。
2.工作氛围比较紧张压抑，官僚主义严重，口号喊的多，迟到3次会扣钱行政处罚，食堂晚上已经不供应晚饭了，员工外出就餐又耽搁一小时左右。
3.薪资待遇，年终奖在去年的基础上起码砍掉5000元，不增反减。
4.发展前景，测试没有啥技术含量，容易被时代优化。
全部评论
菜鸡孙连城
门头沟学院 前端工程师
之前还校招比较😴现在又工作几年了？
刺客传说
山东大学 测试工程师
今年的hc还多吗？
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xiaowl：你这个简历“条目上”都比较有深度性，但是实际上面试官又没法很好的评估你是怎么达到很多看上去很厉害的结果的。要避免一些看上去很厉害的包装，比如高效的内存复用策略的表达，如果仅是简单的一些内存共享机制，而且面试上也没有深挖的空间，就不要这样表达。比如，工程化模式本质上可能就是定义了一些abstract class，那也就没特别多值得讲的内容。建议简历上应该侧重那些你花了大量时间和精力解决、研究的问题，不要过分追求“丰富”，而是关注在技术深入度、问题解决能力的表现上。 点赞 评论 收藏
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