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Piero_
2019-10-08 23:49
字节跳动_架构_后台
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2019-10-08
在牛客打卡56天,今天也很努力鸭!
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03-02 09:18
北京邮电大学 嵌入式工程师
嵌入式怎么抱紧AI大腿
AI给嵌入式带来的改变:从挑战到新机遇传统嵌入式开发遇到的难题:算力和资源不匹配:AI 技术不断进步,像 CNN、RNN 这些 AI 模型,对计算资源的要求越来越高。但嵌入式设备因为使用场景的关系,一般都得做到低功耗、小内存 。比如说,一个普通的 CNN 模型运行起来,可能需要好几 GB 的内存和很厉害的计算核心支持,可大多数嵌入式设备的内存也就几十 MB 甚至更少,计算能力也不强。这么大的差距,让传统嵌入式开发在运行 AI 模型时困难重重。开发思路大转变:以前的嵌入式开发,主要是按照确定的规则来编程,用 if - else 这样的条件语句实现各种功能。但 AI 开发不一样,它靠数据驱动,得收...
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03-05 21:19
门头沟学院 Java
如果是应届校招生,能去大厂尽量去大厂
下面列几点说明为什么应届校招生要尽量去大厂?1、职业发展很多小厂缺乏系统化培养新人的机制,新人往往陷入野蛮生长的困境。技术岗的员工可能同时承担后端开发、前端开发等多个领域工作,因为小厂往往人少,什么都要干一点,导致样样通,可能样样松。还有小厂项目多依赖关系而非技术优势,开发流程不规范,代码质量低下,长期这种工作方式可能会固化不良工作习惯。2、薪资福利多数小厂薪资+福利都是少于大厂的。有的小厂常以高薪+期权为诱饵,但实际执行中问题重重。3、技术发展大厂提供了结构化的培养体系,如百度 T 序列职级明确,从 T3 到 T12 的晋升通道配套技术培训和项目资源。小厂则呈现野蛮生长特征,比如 5-6 人...
小厂一定不能去吗?
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03-01 18:10
中国地质大学(武汉) Java
27届后端简历求拷打
求拷打,单2硕,0实习最近想找一段大厂暑期或者日常实习(有机会吗🥲,hot100目前还在二刷,八股看差不多了,还没开始投,求大佬拷打
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03-03 19:48
已编辑
南京大学 Java
9本28届找实习简历求拷打
大佬们🥺,我是28届的,想在暑假或者9月份(也许如果能早点就是5月份开始投,不知道来不来得及)找个实习,现在已经把项目差不多做完了,一个是hmdp,还有一个是二哥的聪明派项目,在想要不要继续优化升级一下项目。然后八股和算法还没有开始,想问问接下来怎么规划时间线比较好和什么时候投简历最好。现在初步做了份简历出来,恳请大佬们拷打一下我的简历🥲
开工第一帖
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03-03 07:50
浙江大学 算法工程师
去哪儿 客户端 C++ HR面 面经
1. 你在昨天的面试环节中,有哪些地方觉得自己表现得不好,哪些地方觉得自己表现得不错?回顾昨天的面试,我觉得有些地方表现还不错,但也有一些需要改进的地方。表现比较好的方面,首先是技术基础问题回答得比较扎实,像HTTP协议、TCP/UDP的区别、智能指针的使用这些问题,我能够结合实际项目经验来阐述,不只是理论知识,还能说出在什么场景下使用、为什么这么选择,这让我的回答更有说服力。其次是算法题的思路比较清晰,虽然一开始没有立刻想到最优解,但我能够从暴力解法开始分析,逐步优化到最优解,展现了问题分析和优化的能力。第三是在项目经历的讲述上,我能够清晰地描述遇到的问题、分析过程和解决方案,特别是在讲性能...
C++八股文全集
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