所谓的公平，有时恰恰是最深的不公平

在360这样的企业里，管理上非常的扁平化，没有严苛的上下级关系，这一点就非常让人舒服。 同时公司也会给员工很多成长和锻炼的机会，比如说定期的各类型专业知识的培训啊，还有很多接触大项目的机会。只要你肯学习和努力，就一定会有收获。 同事之间的关系也比较融洽，没有其他企业的勾心斗角，尔虞我诈，更多的是同事之间的相互支持和帮助，可以让你在工作中充满信心和动力。 而你只要专注自己的本职工作，深入去研究学习，并充分的运用在各个项目中，就一定会有回报。 所以，在这里，我确实学到了很多东西，而这些东西也会在我未来的职业生涯中发挥着重要的作用。 虽然我已经提了离职，但公司还是给我发了去年的年终奖； 周末的团建，...

发个面经攒攒人品：多益：视觉算法，项目谈的还不错， 八股一个没答上 ，没手撕，一面挂。oppo：计算机视觉，项目答得还不错，没有c++项目，没手撕，一面挂。快手：测开，项目答得还凑合，手撕没写出来，一面挂。

携程ai面面完一周了，还是没有后续，我想知道ai面试会挂人吗？要是不挂人的话，为啥一周多都没动静呢？

如题，玻珠前段时间收到了美团的录用意向书，想知道后续团子会不会开一个侮辱价把人逼走，比如正常白菜价是23k，然后给你开18k让你自己走这样另外就是收到了录用意向书但是没有收到offercall也就是没有hr打电话这是正常的吗😢求各位佬解答其实是因为我目前只有这一个意向，但是面不动了想摆了😭如果真的会有这种差别很大的侮辱价的话我就再面面😭差别不大的比如差一两千的我就接了（引一下流：字节 腾讯 华为 京东