阿里云转正通过

没换部门面了四轮技术面后刚刚约了hr面，并说让我说下手里其他公司进展对齐下进度，这种该怎么回复哇大佬们，过hr面的机会大吗，还是有要在池子里排序啊，十月底其他公司都要谈薪了

面试时间：2025.03面试部门：核心本地商业-基础研发平台timeline：3.7一面3.12二面3.15 oc一面（30min）自我介绍，问到岗时间离线数仓的项目简单介绍，是否用到数仓分层？项目中数仓分层的具体规划，每一层都存储了哪些内容？为什么要进行数仓分层？星型模型和雪花模型的对比了解Spark SQL调优吗？（不太了解，详细说了hive调优的内容）是否了解一些新兴的技术？（回答数据湖，Hudi/Paimon/Iceberg，然后对比了数据湖和数据仓库的应用场景）SQL手撕：给一张Customer表和Product表，查询出购买所有商品的顾客反问：业务主要做些什么二面（30min）自我...

项目 1. 项目中的权限管理怎么做的？为什么用RBAC模型？有什么优缺点？2. 项目中的强一致性怎么实现的？3. 高性能实时看板怎么做的？kafka在其中有什么作用？数据计算的聚合在哪一部分实现？4. kafka的topic和partion有什么区别？怎么提高kafka生产者的吞吐量？5. 另一个项目中，yolov8你做了哪些工作？模型训练？怎么训练的？6. 视频流的抽帧策略怎么做的？用的什么算法？八股7. mysql 索引类型8. b+树和hash索引区别9. mysql慢查询优化10. redis哨兵模式11. redis分布式锁，数据已经上锁但是其他redis节点没有同步 上锁的主节点宕机怎么办（Redlock）12. tcp和udp区别手撕算法手撕：找出数字连续的最长序列的长度

前言：如题:HR黑话大合集 让我们 质疑 HR 理解HR 成为HR从HR的话中听出他的真正的意思,别被HR的三言两语迷惑。前一秒沉浸在满手OFFER的幻想,后一秒HR 反手秒挂,我觉得很多人有这种经历包括我,想想还是当时太年轻,每个HR都是老油条，不容小觑。提问：你来XX几年啦，有没有女朋友/有没有男朋友真实含义：别多想HR这个问题就是想看看你有没有不稳定因素,异地在HR眼里会有扣分提问：你之前做过哪些工作，为什么离职？真实含义：注意注意！送命题来了！你是否可以长期稳定的待在我们公司，你之前的离职原因，会不会在我们公司出现？提问：你之前的薪资是多少，你期望多少？真实含义：你的薪资既定我心里已经...