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今年百度因财报不佳裁减应届生，去年淘天也大面积卡住试用期员工的转正通道 —— 大厂曾宣扬的 “应届生保护”，如今看来更像一句空话。说好的应届生保护呢？？？真相很扎心：应届生保护是说着逗你玩的，你还真信了啊。互联网是残忍的，真没人陪你闹。公司盈利正常的时候不在乎给你应届生开的三瓜两枣的工资；公司遇到困境整个业务线都没了，裁员带上应届生是顺手的事情，没人会顾你的死活把你调整到其他部门。说白了大厂就没把人当人，而是无任何独立标签的“人力资源”。这样的所谓风光的互联网大厂，还有必要这么趋之若鹜的挤进来吗？有人说：主播主播，这个也看公司和部门的，xx公司xx部门全都是混了10几年的老员工很稳定的。我直接...

26届后端开发offer♀，湖北某985，最近陆续收到了谈薪，想听听大家的建议，主要担心📱厂或者券商之后发展受限，回互联网基本不太可，目前已接美团三方，解约的话得明年春季才能毁1.北京美团，n*15.5 ，中台开发，最低白菜价，纠结的点一方面是确实很低，更重要的是担心这个价是领导不太认可在劝退，已签三方，明年春天才能毁三方2.华泰证券，南京，月base比美团稍低但可忽略不计，总包和美团差不多或少3-5万，性价比不错，但主要担心也不算稳定有末位淘汰以及之后换工作发展受限，接的话得先和美团申请毁约还有华为南京，终端云，业务比较好但大概率比较卷，不确定开什么等级目前考虑的点是📱厂或者券商之后发展受限，想听听大家的看法，蹲评论区😬

讯飞消费者BG，Java后端开发，合肥29k*14（含30%绩效）合肥市政府补贴每年2w，发3年还有一定的餐补、交通补贴、租房补贴HR说工作时间965，但我还是蛮怀疑的，工作时间985这个薪资感觉都很可以了少数的缺点就是公积金双边7%，然后试用期6个月感觉略长我也是惊呆了，还有网易有道和华为2012没开但讯飞开的这个价真的很有诚意，不接不知道是不是做了一个违背祖宗的决定主要犹豫的点是讯飞的title比网易小，怕不好跳槽，然后眼下估计等不到网易开出来就得签了，有点难抉择