外企筛人最大的门槛是语言，英文简历写得好，能比211学历更好使。至少他会给你面试机会，像有的学历厂，那他直接简历就把你卡死了，没有任何希望得到面试机会，当然也就不可能得到offer。双非的如果有语言优势，可以先试试外企，嫌工资低咱们再换嘛。

你们都在面秋招岗位了我还在面实习。。暑期卷不过现在秋招更是依托

现在才不到九月，70%的岗位都还没开始招人。目前那些抢着找人的，其实也就几个流量大的企业在刷存在感，所有应届生都挤破头盯着这几个位置，企业当然爱怎么玩就怎么玩。真正需求大的企业，大部分都还没进场，最早也要到十月份。十月之后，央国企会陆续加入，十二月还有国考省考，明年三月又是一波事业编，接着还有春招，那些被海王鸽急眼的企业也会疯狂抢人，流程快得吓人。找工作这件事，其实是一场持续十个月左右的长线战。现在只是刚开始，最热闹，也最容易让人焦虑。所以一定要顶住！不浮躁、不自我否定，不自乱阵脚，加油！

秋招呢，面两家互联网大厂，居然一直问我爸妈是干啥的，还得说具体。国企银行问这个还能理解，互联网公司也追着问这么细，我是真搞不懂他们想干啥。