灵犀测开

秋招面经-安克创新-测开一面自我介绍实习Postman你一般用来做什么Jmeter你一般用来做什么，压力测试吗Selenium主要是学习中用还是工作中用平时有用Python吗了解哪些数据库Linux有接触吗讲一下你实习项目的这个规模测试的整体流程是怎么样的团队沟通是怎么样去做的你们用例设计完有评审阶段吗，是自己评审吗假设后端有个自动化服务经常出错或者失败，你要如何定位原因结合个人经验，你觉得这个服务出错的主要原因是什么？一个服务经常失败，但是需要自己去发现，很少有人反映，你觉得这种情况有什么值得质疑或者反馈的点你提到的自动化告警技术，你有接触过吗目前对于一些新的理论或技术，或者一些行业的趋势，...

海投投了好久了没有面试

今年秋招开始，感觉很多公司都上了AI面试，而且几乎都是第一关，就要面对AI 。虽然但是，面得多了就摸清套路了。AI面本质是个无情的特征提取器，问题就三大类：1.行为特征题：必考！“分享一次你带领团队完成目标的经历”。它不是在听故事，是在抓取“领导力”、“协作”、“结果导向”等关键词，并分析你的表达结构是否清晰。一定用STAR法则提前写好稿子，对着摄像头练到面无表情也能流畅说完。 2.情景压力题：“如果和同事发生严重分歧，怎么办？” 它评估你的应对模式和价值观。回答要体现“职业化”和“建设性”——先沟通，再对齐目标，最后找解决方案。切忌情绪化抱怨。 3.岗位匹配题：“你为什么适合这个岗位？” 它...