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sxc666
2020-03-05 21:40
江苏理工学院 前端工程师
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2020-03-05
在牛客打卡7天,今天学习:刷题 44 道/代码提交 24 次
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2025-12-30 16:00
飞鱼科技_美术设计部_角色原画(准入职员工)
飞鱼科技内推,飞鱼科技内推码
游戏测试,记录了下我的面试题1.自我介绍2.测试用例平时能写多少条?3.会用 SQL 查数据吗?3. 可以简单介绍下你参与过的项目吗?项目有多少人,写了多少条测试用例,发现了多少个bug,你的测试用例中自己发散发现bug的比例占多少4.平时都用过哪些测试工具?5.说一下linux的增删改查6.缺陷报告里必须包含哪些内容?7.知道什么是回归测试吗?什么时候需要做?8.参加过需求评审吗9.会写简单的自动化脚本吗?10.期望薪资多少呢11.能接受偶尔跟着开发熬夜赶上线吗?12.对自己未来三年的职业规划是怎样的13.什么时候可以入职呢14.还有什么要问我的吗保卫萝卜研发商【飞鱼科技】2026届秋招启动...
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2025-12-29 17:23
西安电子科技大学 Java
频繁跳槽和稳定工作有什么区别?真的比稳定工作的人差吗?
前几日在在电梯里听见的谈论:“你这几年换了三份工作啊?”“嗯。”“厉害……也有点飘。”电梯门一合,扣好“草率”的标签,一整天都刮着风。与其争辩,不如换个叙述方式。今天不讲数据,讲一个三幕小剧场,把“稳定”与“跳槽”请上台,各自说话。第一幕|传统观念的回音墙父母视角:稳定=安全。“铁饭碗至少不饿肚子。”邻里视角:稳定=体面。“单位名片比名片上人名重要。”部分HR视角:稳定=可靠。“履历像一条直线,省心。”这些声音没有错,只是来自过去的经济逻辑:岗位稀缺、失败成本高、信息不透明。但现在的职场像一条不断分叉的河。你原地扎营可以,但也许更好的水草在拐弯处。“稳定”如果只是不变,那更像卡在河床上的一块石...
投递去哪儿旅行等公司8个岗位
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2025-12-19 15:04
门头沟学院 Java
逗一逗小HR
小肥罗:
hr爱上你了,你负责吗哈哈
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2025-11-07 16:07
复旦大学 运营
阿里hr面,名不虚传
阿里hr面真的给我面一身汗
前端飞升:
学长,阿里不是卡双非吗,我深也能去吗
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2025-12-29 17:16
天津科技大学 算法工程师
虚心向各位大佬请教
cf目前1400,牛子1600,但是不稳定,因为基础不太扎实心态不够稳。专题刷的很难受,带有算法的专题基本上每一道都得看题解问ai才能凭借记忆写出来。想寒假结束也就是3月前冲上cf1600,牛子1700,怕绕弯路,求大佬指点迷津,传授一些心得和方法。
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