2020-01-12
在牛客打卡16天，今天学习：刷题 50 道
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06-04 11:45
桂林电子科技大学 Java
实习简历问题
只有一个苍穹外卖外加正在看黑马点评，可以找小厂实习吗，还有我的简历有什么大问题吗
Java抽象小篮子：感觉有点熟悉，问题1是学历，2是没实习经历，3是专业技能写得太少太少了（怎么写可以看我置顶帖），4是仅这一个项目找实习不够看。拷打完毕，简历怎么写可以看我置顶帖子
我的简历长这样
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05-01 22:00
重庆城市职业学院 运维工程师
各位学姐学长，请问下这样的简历还要咋优化嘞
AAA专业长城贴瓷砖刘大爷：这样的简历我会直接丢进垃圾桶，花里胡哨的
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05-30 12:03
山西大学 C++
这是骗子吗
offer来了我跪着接：不是骗子，等到测评那一步就知道为啥这么高工资了
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06-09 17:44
西安电子科技大学 Java
从研发到一线主管，也算职场进阶了下
前言背景是把近来看的管理相关书籍(书籍附文末)和个人思考进行了梳理。在这里顺手把个人关键角色转型的核心分享给大家，希望对大家有所帮助。至今经历过的三次关键角色转型：从新手到团队骨干从团队骨干到虚线组长从虚线组长到一线主管本着大道至简的初衷，以下是角色转型的3个关键点：核心：思维转变(重中之重)能力：其次是技能补充（如果已知技能可以提前储备）时间：基于角色的时间管理关键角色成为团队骨干思维转变(重中之重)：主人翁意识：具备主人翁意识，不要只着眼于自己的一亩三分地。结果导向：任何事情以结果为导向，适当的“吃亏”。超预期交付：不仅限于完成明确的任务。补充技能：项目管理能力：协作、沟通、排期和任务管理...
牛客创作赏金赛
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