美团Java后端实习二面-27实习

1、你怎么理解Java和Go这两种语言的区别?2、你个人更喜欢哪种语言?3、谈谈Java和Go在GC(垃圾回收)方面的区别?4、Java为什么要设计成分代回收这种机制?5、新生代和老年代分别用的是什么清除算法?6、新生代和老年代的默认比例是多少?7、xx项目中，任务切片的具体细节是怎样的?8、分库分表的分表键是怎么设计的?为什么分128张表?9、为什么使用RocketMQ而不是Kafka?10、除了异步和削峰，使用MQ还有什么考量?11、关于自研限流器:为什么公司没有现成的组件需要自己写?12、设置令牌桶参数时，有没有考虑“预热”?13、限流和熔断的区别是什么?分别作用在服务端还是客户端?14、本地缓存(LocalCache)如何保证集群一致性?(即怎么通知所有机器清除缓存)雪花算法(Snowflake)生成的ID结构?存在什么问题?15、分布式锁的超时时间设为多少?为什么?16、锁超时了怎么办?17、看门狗(Watchdog)机制，如果有1000个线程，需要开1000个守护线程吗?18、乐观锁和悲观锁的区别?乐观锁(CAS)有什么问题?19、Java中如何在不重启JVM的情况下修改一个类的结构?(HotSwap)关于热更新:20、进程、线程、协程的区别?21、Java线程的状态有哪些？IO操作时线程处于什么状态?22、数据库聚簇索引和非聚簇索引的区别?23、MySQL有哪些日志?Redo Log是在存储引擎层还是服务层?手撕:19.删除链表的倒数第 N 个结点

从投递简历到入职新公司：我的实习之路、踩过的坑与成长回头看这段从投递简历到正式入职的实习经历，更像是一场不断试错、修正和自我认知升级的过程。它不算一帆风顺，但每一步都让我更清楚自己适合什么、欠缺什么。一、投递简历：从“海投”到“精准投”一开始，我和很多同学一样，采用了无差别海投策略：只要岗位写着“实习生”“应届友好”，就投。结果是：投了很多，但回复极少即使有面试，也常常在一面被刷面试官的问题，自己答得磕磕绊绊后来我意识到问题不在“运气”，而在简历和岗位的匹配度。调整后的做法：针对岗位改简历（技术栈 / 项目关键词）放弃明显不匹配的岗位每天固定 1–2 小时高质量投递，而不是一口气乱投 这一阶段...

1.实习介绍2.计网（七层模型，http https...）3.mysql索引4.redis单线程为什么快5.linux实现io多路复用原理6.jvm7.拷打rpc项目8.为什么不用java原生序列化9.把一个对象序列化成json占多少字节10.手撕了一个数组步数的，三分钟秒了11.继续问rpc项目，沾包拆包12.反问

👋个人背景：27破双非，计算机大类专业，已有两段实习，一段独角兽产品，一段电商公司产研项目管理☎️意向和oc：蔚来数字化产品、爱奇艺电商产品、360搜推广告产品、去哪儿研发项目管理、莉莉丝中台项目管理👨‍💻面试：蔚来三轮，爱奇艺两轮，360两轮，去哪儿两轮，莉莉丝两轮，字节二面横向挂，飞书深诺拒二面📑简历：投递n家，约面仅上述公司，只能尽力争取有面试必oc 由于主包学历不好，实习经历也没那么出色，所以约面比较少，只能争取只要给主包一次面试机会，主包就得拿下。双非走产品困难，只能靠实习堆积，目前打算争取有一段暑期转正走保底，暑期前再刷一段。虽然说面试机会不多，但是一定要争取展示自己，让每...