美团转正了直接离职ok吗

我们组没ld，ld是大组的ld（就是比其他人的ld高一级）今年转正大组其他人大都收意向了，我们小组我交了自评和ld 11之后说回去评估。这一周了，受不了了问他，他说下周才出结果。一个实习生要评估这么久吗😇😇都想润了，有无董哥说一下这种情况还有没有熬到下周的必要啊

拼尽全力A了2.5算法

我是双九非科班转码做后端，无实习，最近也是面了很多大厂，有些面试官恶心到我了，在这里吐槽一下，不知道有没有相似经历的友友。1.京东零售。一面面试官先问了我是否有实习，我说没有，然后又问了一些简历上的问题和八股，然后问我熟悉哪个中间件一点，我说Mysql。面试官：那你读过Mysql的源码吗？我：没读过面试官：(轻笑)那你又没有实习，你是去玩儿了吗？我：？？？我不好评价，这个面试官还是让我进二面了，二面的面试官也是个极品。反问环节：我：您这边的流程大概是怎么样的呢？面试官：你不问我们这边的业务是什么吗？我：我一面问过了面试官：你不想了解我们这边的业务吗？我：我已经了解了啊，一面我问过了面试官：(轻笑加蔑视)那你说说我们的业务是什么？我：(按照一面的拿个面试官说的大概描述了一下)面试官：那你说说你想做什么？我：(随便说了一下)面试官：我们不做这个，你都不了解我们的业务。我也是没招了，反问还能被压力被恶心的，一面二面的面试官一个德行。2.阿里云-安全 一面拷打一个小时简历，然后放我进二面。二面面试官迟到了8分钟，一上来就问：有没有实习，不是科班的为什么要来找IT的工作。然后问了些奇怪的问题，完全不懂技术，我下面列举出来。面试官：zookeeper自带了负载均衡，你为什么还要自己做呢？我：我不知道zookeeper有这个功能(后面查过zookeeper确实没有这个功能，后面会附图)。面试官：你这里实现了令牌桶限流算法，你这里的令牌是什么？我：我这个令牌就是计数器。面试官：你这个怎么能叫做令牌呢？令牌有很复杂的功能，巴拉巴拉巴拉。我：这个算法就叫做令牌桶，就是一个计数器来实现的(后面附图)，和它相对的还有漏桶算法。面试官：(一脸鄙夷)反问环节：我：流程是怎么样的呢？面试官：你下去等面试助手通知(一个字也不愿意多说)。全程面了不超过二十分钟，第二天挂了。我不知道为什么一个不懂技术的人能来当面试官，随便问一些自己又不懂的为难人的问题，这种人怎么能混到公司中层的，不知道凭什么高傲的？拿我同学的话来说，这些人不过就是在互联网兴起的时候进去的，拿他们当时的本事到现在来只能当保安了。我在简历上专业写的清清楚楚，没实习经历也说明了，非得放我进去面试然后恶心我，真把我当你们的绩效了吗？沙币玩意。当然，其他中大厂面试经历还是比较愉快的，比如快手，字节，美团，科大讯飞，滴滴等等

今天面试了京东国际部的算法岗，真的不吐不快。上来不聊项目经验，先做八股文，抛过来一道 全排列 的题目。我做出来之后。他又给了一个带重复数字的输入数组。 我问：请问输出结果要去重，或者不能有重复吗？ 他说：你觉得要去重吗？ 我问：过往做题目的时候，一般是会在题目中标出的，所以我会有这样的疑问哈。 他说：你觉得要去重吗？所以你觉得是面试官的问题吗？ 我？？？？？？ 实在没有继续面试的必要，直接结束了今天的面试。面试是双向选择，候选人只是正常提出疑问就要用面试官的身份来压人，只会反问，高高在上，不聊项目，浪费双方的时间。只能说京东国际部有这么好的算法面试官实在敬佩