国庆投简历斩获十个大厂offer

走的最远的一个流程，测评笔试hr面都过了，昨天主管面完今天就拒信了主要光准备专业内容了，没有注意面试通用技巧和策略，很多地方也没敢多说几句专业内容最后也没回答好其实面试一开始我就感觉半凉了，面试官有点冷漠视频也不开作为目前走的最远的投递就这样凉了多少还有点不甘心

助理质量工程师🔆一面 面试官特别好，简直情绪价值拉满了 1、自我介绍 2、实习中部门机制是怎么优化并落地的？有没有遇到什么困难？怎么解决的？ 追问∶成果很好，设计前有没有分析是什么原因导致该指标很低？后续要怎么优化？ 3、遇到需要比你级别高的领导配合的情况，你怎么处理？ 4、遇到最有挑战性的事情？ 5、实习稳定性 6、职业规划 反问∶岗位具体工作场景、改进的地方（此处面试官似乎在暗示我面试过了[呃R]） 🔆二面 整体体验感也不错，没有回答好也不会打断我的话 1、自我介绍 2、问了我凑数的项目，这个项目你想达成的目标是什么？最终有达到预期吗？为什么没有达到预期？ 追问∶在项目中学习到了什么？...

10.15线上一面一个场景题如何测ATM其他的全是项目拷打对简历上的项目进行拷打10.23线下二面两个面试官一个先问了为什么要做测试问了项目还问到了JAVA（但我一点八股没背）问到了个人能力个人优势期望薪资家庭情况有没有其他还在面的

TTL10.10 统一笔试10.13 一面技术面10.22 二面-类似于hr面了一面(20min)主要问了实习相关的内容，问的很浅八股：堆和栈的区别，跨域问题二面（30min）问大学干了什么，性格，爱好，特长.....白送一个offer给双非 也行。