华为数字化工程师欢迎投递

大厂强度这一块先说一下最近的社招情况，基本上面的大厂都会问我目前的工作强度以及介绍他们的强度，pdd上来就问我能不能接受11 11 6，🐶东问我我现在的强度，我说10 9 5左右，换来了一句那你们的强度也不高！阿里也一样问我现在的工作强度，换来一句还行。直接给我吓哭了，不过工资确实给的也很高，目前过了的其中一家涨幅25%左右。去的话代价就是没有自己的私生活了，直接给公司卖命了。整体体验美团在加班强度这块属于中规中矩，既没有拼多多，小红书这种高强度的加班，当然也不会很闲。整体的感觉就是卷的卷死，闲的闲死（当然闲久了就意味着要滚蛋）。去年我还发过一篇文章美团到底是不是WLB，当时的结论是，但是现...

这几个月匆匆忙忙连滚带爬，三月都没怎么投，四月底投了几家，基本没有回复，最后一家发了offer，没去（就一面，没有聊技术方面问题，问了一下基本问题就过了，太假了）😃准备准备一下八股和项目，竞争力太弱了，只能说大一大二太摆烂了，大三才开始准备

能的兄弟，能的，一天200k我肯定干

网友提问：您好 YT 哥，  我目前是西电28届的本科生，（：软件工程）手上有ACM竞赛的全国邀请赛金/亚洲区域赛银，但校内科研与项目经历几乎为零。面对当前校招市场几乎清一色的AI算法岗位，而传统软件开发岗大幅收缩的现状，我感到有些迷茫。我既不想浪费竞赛打下的算法思维优势，又缺乏切入AI赛道所需的背景积累。为了更好的准备实习和就业，想向您咨询以下几个问题：1.传统“后端/客户端”软开岗是否真的在头部大厂消失了？还是下沉到了业务更稳健的中厂/国企？以我的背景，是否还存在不卷大模型、偏重工程落地的高薪C++/基础架构岗位（如量化交易开发、数据库内核、高性能计算、编译器）？2.在没有科研经历的情况下...